結城電設株式会社

■ 《前年度賞与計3.5ヶ月分》テナントビル・オフィス・工場などの電気工事／資格経験不問★年休130日★

あなたには、当社が手掛ける電気工事をお任せします。
建物の種類は、テナントビル・オフィス・工場・ホテルなど、大規模な施設がメインです。

《詳細情報》
・エリア：大阪市内
・出張　：ほとんどなし
・夜勤　：あり(年3回程度／コールセンターの改修工事や全館停電工事の場合など)
・人数　：新築の躯体工事 2名～5名／内装工事 5名～20名
・工期　：最長で2年
・移動　：事務所集合・解散(※直行直帰も可／都度相談)

手掛けるのは「変電・電圧が高い設備」・「弱電工事」など建物によって様々。
あなたの適性や強みに合わせ、大阪市内の建設現場からピッタリな案件をお任せします。

《入社後の流れ》
最初の1ヶ月間は「仕事」というよりも「勉強」の時間！
一人前の電気工事士を目指し、資格の取得を目指しましょう。
まずは「第二種電気工事士」を取ることが目標です。

現場では、施工の様子を見たり、協力会社の方々と関わったり、社内外の勉強会に参加しながら、
電気工事の知識を身につけていきます。
その後は先輩社員と一緒に現場に入り、アドバイスをもらいながら工事の流れも覚えていきましょう。
専任の先輩が業務をレクチャーしてくれる「ブラザー制度」もあるから安心！
未経験者の視点を大切にしながら教えていきますので、知識や技術も習得しやすいはずですよ！

《一緒に働くのは？》
現在は20代2名、30代2名、40代1名、50代2名の全7名が作業スタッフとして在籍。
スタッフたちは面倒見が良い人が多いです。
経験の有無に関わらず、どなたでもすぐに馴染めると思います。

◎ 最初の目標は「第二種電気工事士」を取得すること！資格取得支援があるので、お金を気にせずレベルアップに臨めます！
◎ 手厚い教育制度が整っているから未経験でも安心！知識・経験ゼロでも「やってみたい」の気持ちがあればプロを目指せます！

■ 学歴： 不問

■ 年齢： 不問

■ 資格： 不問

■ 経験： 不問

■ 普通自動車免許：AT限定可

大阪市内を中心に、テナント・オフィスビル、ホテルなどの電気工事を手掛ける当社。
代表・松井の人脈や工事実績の信頼により、営業活動をしなくとも、継続的な工事依頼を得ています。
長期的な組織の発展を見据え、電気工事士として共に成長していくメンバーをお迎えしたいと考えています。

◎ ニーズの高い電気工事に興味を持って学んでいける方
◎ 求められ続ける技術を身につけ、安定して仕事を得ていきたい方

■ 正社員

※ 試用期間1～2ヶ月(日給10,000円～)

■ 月給：200,000円～430,000円
※ 年齢・資格・経験・能力・前職給与を優遇・考慮し決定します。

■ 賞与：年2回／7月・12月(前年度 計3.5ヶ月分)
■ 決算賞与：業績による

■ 昇給：年1回／4月(能力に応じて、例：12,000円/月)

■ 通勤手当：全額支給(実費支給)

■ 資格手当：5,000円～38,000円
※ 電気関係の資格が対象です。
■ 出張手当
■ 時間外手当
■ 休日手当

33歳・年収610万円(経験8年)
40歳・年収690万円(経験15年)
50歳・年収940万円(経験18年)

〒531-0077　大阪府大阪市北区大淀北1丁目8番12号

＜JR各線「大阪駅」・「福島駅」、阪急電鉄各線「中津駅」、Osaka Metro御堂筋線「梅田駅」徒歩10分＞
◎ 転勤なし

8：00～17：00

休憩：90分

残業：あり(月平均15h)

■ 休日：完全週休2日制(土・日)・祝日
※ 現場により休日出勤が生じる場合があります。
※ 休日出勤していただいた際は、休日手当を支給します。

■ GW休暇
■ 夏季休暇：4日～5日間
■ 年末年始休暇：7日間
■ 慶弔休暇
■ 有給休暇

■ 年間休日：130日

■ 雇用保険
■ 労災保険
■ 健康保険
■ 厚生年金保険
■ 退職金

■ 資格取得支援(社内規定あり)
■ 社員旅行：過去には白浜・三重に行きました！

■ 受動喫煙対策：屋内原則禁煙(喫煙室あり)

■ 定年制：65歳
■ 再雇用：70歳まで

■ マイカー通勤：可