株式会社NCSの求人・転職情報

■ ＜LAN工事・LED照明工事他＊資格経験不問＞未経験者⇒月給25万～／経験者⇒月給30万～70万◎

各種通信設備・電気設備の工事に携わっていただきます。
日本のインフラを支える事業を通して、一生モノのスキルを磨いてみませんか？

≪具体的には？≫
〇 飲食店・オフィスなどへのWi-fi設置
〇 LAN工事(カメラ・アクセスポイント・オフィスネットワーク)
〇 アナログカメラ工事
〇 KDDIの基地局関連工事
〇 ICT・IoT関連工事(タブレットの設定など)
〇 個人宅への太陽光発電・蓄電池工事
〇 LED照明工事
〇 電動バイクバッテリーの交換機の設置

・エリア　｜一都三県がメイン
・出張　　｜月に1日～1週間程度(出張がない月もあり)
・夜勤　　｜短くて2、3日　長くて2週間続く
・人数　　｜1名～10名ほど
・工期　　｜1日～1ヶ月ほど

＼NCSで働くポイント／
☆ 未経験の人も安心♪OJT研修からスタート
最初は先輩に付いて、知識を蓄えていきましょう。
色々な種類の現場を回れるので、様々な知識・スキルを身に付けていけます。

☆ 大手と取引を重ねる安定性
NCSに舞い込む依頼のうち、8割以上が大手クライアントからの案件！
業績が安定している点も、当社の大きな強みです。

☆ 少数精鋭だからこその環境
「この案件は、これくらいの利益になるな」など、
経営者目線で仕事に取り組めるのも魅力です。
利益に応じた報酬を得られる点も、やりがいに繋がります！

☆ 運転時間＝勤務時間
車を運転できる方は、現場へ向かう運転時間も、もちろん勤務時間としてカウント！
しっかりきっちり、お給料に乗せているのでご安心くださいね。

≪私たちについて≫
NCSには、20代～60代までの幅広いスタッフが在籍しています。
経験豊富な人が多いので、質問や疑問も解決しやすい環境です。
「ここ、ややこしいよね」、「この作業はコツがいるんだよね」など、
最初に苦戦するポイントは十分理解しています。
分からない時は都度、丁寧に指導しますので、初心者さんもご安心ください！

／ココがやりがい＼
未経験からでもチャレンジできるので、積極的に新しいことを吸収したい人なら、やりがいを感じられる環境です。

／ココが頑張りどころ＼
チームワークが“要”となる仕事なので、色んな人と連携しながら工事を進めていく必要があります。

■ 学歴： 不問

■ 年齢： 不問

■ 資格： 不問

■ 経験： 不問

■ 普通自動車免許：AT限定可
＼これから取得予定の方も大丈夫です／

■ あると活かせる資格・経験

┗ 第一種電気工事士・第二種電気工事士

┗ 各種通信設備・電気設備の工事

＼＼依頼が増える中、新たにNCSを支えてくれる方を探しています／／
新しく部門を設立することもあり、立ち上げスタッフも含む募集です。
公共工事の入札にも参加するため、今までの経験・スキルを生かし、業務の中心を担ってくれる人も大歓迎！

☆ 仕事を通して成長していきたい方
ゆくゆくは現場を管理する仕事にキャリアアップをしてほしいと考えています。
☆ 安定したキャリアを築きたい方
未経験からの挑戦も大歓迎！チームワークを大切に、助け合いながらレベルアップしましょう。

■ 正社員

※ 試用期間3ヶ月

■ 月給
・経験者　：300,000円～700,000円
・未経験者：250,000円～
※年齢・資格・経験・能力・前職給与を優遇・考慮し決定します。
※上記給与には45時間分の固定残業代62,606円～を含みます。超過分は別途支給。

■ 賞与：年2回(業績・評価に応じて)

■ 昇給：年1回(能力に応じて)

■ 通勤手当：全額支給(実費支給)

■ 住宅手当：家賃or住宅ローンの10％支給
■ 夜勤手当
■ 早朝手当
■ 飲み会手当
■ ゴルフ手当
■ 接待手当
■ 家族手当
■ 非喫煙者手当
■ 資格手当
～支給対象一例～
・職長・安全衛生責任者教育
・低圧電気取扱業務
・高所作業車運転(10m未満)
・足場の組立て等作業従事者
・フルハーネス型安全帯使用作業特別教育
・玉掛け技能講習
・小型移動式クレーン運転技能講習
・第二種電気工事士
＼講習を受ければ、手当を受け取れる資格がたくさん！／

▽ 未経験者
入社3年25歳・年収360万円　
入社5年30歳・年収450万円
入社10年35歳・年収540万円

▽ 経験者
入社3年30歳・年収450万円(経験年数合計5年)
入社5年32歳・年収540万円(経験年数合計10年)　
入社10年35歳・年収600万円(経験年数合計10年)

〒123-0871　東京都足立区椿2丁目8-1

＜日暮里舎人ライナー「西新井大師西駅」車6分＞

9：00～18：00(現場状況による)
※ 1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均労働40h)
※ 夜勤が発生する場合があります。※夜勤手当支給

休憩：60分～120分

残業：あり(月平均20～30h)　※残業手当支給
☆ 繁忙期以外は、基本的に残業はしないように取り組んでいます。
☆ 業務が早く終われば、その分早く帰宅することも可能です！

■ 休日：シフト制(週1～2日)
☆ お休みの曜日は、アナタの希望を考慮します！
☆ 代表が中心となって、休日の増加に取り組んでいます！

■ GW休暇：カレンダー通り(現場状況による)
■ 夏季休暇：3日～5日間
■ 年末年始休暇：3日～5日間
■ 特別休暇
┗ 結婚休暇：5日、出産休暇：2日、忌引休暇：1～3日
■ 有給休暇

■ 年間休日：107日

■ 雇用保険
■ 労災保険
■ 健康保険
■ 厚生年金保険
■ 資格取得支援

■ 制服・空調服貸与
■ スマホ・業務PC貸与
■ 工具・腰道具・ヘルメット・フルハーネス貸与
■ 社用車貸与
　
■ 受動喫煙対策：屋内禁煙

■ 定年制：60歳
■ 再雇用：65歳まで
※ 入社時点で満60歳に達している場合は、定年は65歳。
※ 入社時点で満65歳に達している場合は、定年は70歳。

■ マイカー通勤：可