株式会社ハマデンの求人・転職情報

■ プライベート重視★年間休日120日以上【水処理施設内の電気工事等】資格・経験不問《各種手当が充実》

主に水処理施設内の電気工事を行います。
その他、道路トンネルの換気設備、ビルの受変電設備、太陽光発電設備、計装工事にも対応。
プラント工事の割合が多いですが、ホテル・病院・駅・公園など幅広く手掛けています。

＼ 勢力を拡大中です ／
2023年より、大豊産業(株)のグループ企業となりました。
今後は、カーボンニュートラルに向けた「新エネ関連設備工事」の受注が大幅に増えるため、
より多くのご依頼にお応えできるよう、増員を行います！

《ここがポイント！》
◎ ある程度慣れたら直行直帰OK！
◎ 社用車貸与あり★ご自宅付近の駐車場代も会社が負担！
◎ 公共工事の割合が多いから、受注量は安定♪
◎ 夜勤ほぼナシ！あっても単発で3日程度です。

● エリアは、神奈川県を中心に首都圏近郊で出張はほとんどありません。
● 作業は社員1～2名＋協力会社スタッフで行います。
● 各工事が完了するまでの期間、常駐することが多いです。

【入社したら…】
最初の3⽇間は社内でコンプライアンス研修などを行います。
4⽇⽬以降からは、先輩と⼀緒に各現場に入り、
現場ごとの特徴や仕事の流れなどを掴んでいきましょう。
試⽤期間の3ヶ⽉を終えたら、技能講習や外部機関の特別教育にも参加していただきます。
参加費⽤は会社が負担するので、ご安心を！

【資格取得をサポート】
電気工事士や電気工事施工管理技士などの、資格取得を支援！
受験費・講習費は会社が全額負担し、合格時は最大5万円の報奨金も出ます。

【幅広い世代が活躍中】
現在は、22歳〜76歳の社員が在籍。
未経験入社の若手も、設立当初から勤めているベテランも、みんなで協力し合っています！
お互いのプライベートを尊重する社風です。
また、工事士.com経由で入社してくれた4名も活躍中！
ますます活気ある雰囲気になってきました。

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～　先輩社員の声　～
前の電気工事会社は休みが少なく、家庭を少しでも大事にしたいと思い、転職しました。
完全週休2日制と聞いて最初は半信半疑だったのですが、本当でした！
休みがしっかり取れることで、メリハリをもって仕事に取り組めます。

ハマデンでは水処理設備、受変電設備などを中心に、様々な経験ができますね。
普通の電気工事屋では学べない工事が多いので、技術力もつきますよ。
大手企業からの案件や公共工事の割合が多く、安定した受注量を誇っているところも魅力です。

実はプラント工事の経験はあまりなかったのですが、
経験豊富な皆様のフォローのおかげで安心して働けています。
最近は久しぶりに施工管理にも挑戦し、規模の大きい現場を任せてもらえました。
最初は不安でしたが、心強い仲間が多く、失敗しても必ず助けてくれるんです。
お互いにサポートし合う体制が根付いているので、
未経験の方も含めて皆で成長していける環境だと思っています！

そして何より、頑張った分はしっかりと給与に反映されるので、
モチベーションを高く保てるんです！
自分も前職より給与が良くなりました。
スキルを磨きたい方、給与アップしたい方、プライベートを充実させたい方……
是非ハマデンで一緒に働きましょう！
(2023年4月入社/経験者/30歳)

◎ オンオフのメリハリをつけて働けるので、実力を発揮しやすい環境です！
◎ 待遇や福利厚生がかなり充実！家族も安心の会社です。

■ 学歴： 高卒以上

■ 年齢： 不問／未経験の方は39歳まで ※長期勤続によるキャリア形成（例外事由：3号のイ）

■ 資格： 不問

■ 経験： 不問

■ あると活かせる資格・経験

┗ 第一種電気工事士・第二種電気工事士・1級電気工事施工管理技士・2級電気工事施工管理技士

┗ プラントでの電気工事経験
┗ ExcelやWordの基本操作
┗ 普通自動車免許(AT限定可)

事業拡大に伴う増員募集

◎ コツコツと素直に取り組める方
◎ 分からない事は積極的に質問できる方
◎ 技術の幅を広げたいという意欲がある方

■ 正社員

※ 試用期間3ヶ月(同条件)

■ 月給
(未経験)200,000円～350,000円
(経験者)300,000円～450,000円
※ 年齢・資格・経験・能力・前職給与を優遇・考慮し決定します。

■ 賞与：年2回(7月・12月 前年度実績 100,000円〜800,000円)

■ 昇給：年1回(4月・能力に応じて 前年度実績 3,000円〜10,000円/月)

■ 通勤手当：全額支給(実費支給)

■ 時間外手当
■ 休日出勤手当
■ 皆勤手当
■ 住宅手当：単身者20,000円、ご家族がいる方30,000円
■ 家族手当：配偶者4,000円、子2,000円
■ 資格手当：資格に応じて支給
┗ 第二種電気工事士・2級電気工事施工管理技士5,000円
┗ 第一種電気工事士・1級電気工事施工管理技士10,000円

2023年4月入社(経験3年・30歳)年収450万円以上(月給32万円＋各種手当＋賞与年2回)
2021年6月入社(経験4年・31歳)年収460万円以上(月給33万円＋各種手当＋賞与年2回)
2024年4月入社(経験6年・43歳)年収480万円以上(月給35万円＋各種手当＋賞与年2回)

〒226-0013　神奈川県横浜市緑区寺山町110-5 古澤ビル2F

＜JR横浜線「中山駅」徒歩5分＞
◎ 転勤なし

8：00～17：00
※ 現場により変動する場合あり

休憩：60分

残業：あり(月平均10h)

■ 休日：完全週休2日制(土・日)・祝日

■ GW休暇：カレンダー通り(有給を利用して連休にする社員も多いです)
■ 夏季休暇：3日間(7月～9月の間に、現場スケジュールに合わせて各々自由に設定しています)
■ 年末年始休暇：5～7日程度
◎ 有休を利用して、上記日数以上の連休を取得している社員もいます！
■ 慶弔休暇
■ 産前産後休暇
■ 介護休暇
■ 育児休暇：2021年に男性社員が取得しました！
■ 有給休暇：2023年度の平均取得率77.4％！取得を推奨しており、1時間単位の取得が可能です。

■ 年間休日：120日以上(2024年度は125日)

■ 雇用保険
■ 労災保険
■ 健康保険
■ 厚生年金保険

■ 退職金：本⼈負担積⽴・会社負担積⽴
■ 退職金共済
■ 任意労災保険：勤務時間外のケガも、まかなえます。
■ インフルエンザ予防接種費用補助：料金の半額を補助します。
■ 資格取得⽀援：受験費・講習費を会社が全額負担します。
■ 資格取得報奨金：最大5万円を支給します。
■ PC・携帯電話・⼯具類貸与、制服支給
■ 社用車貸与：社⽤⾞通勤OK！⾃宅付近の駐⾞場代も会社が負担します。
■ 各種社内イベント：忘年会、新年会など。
■ 会員制リゾートサービス会員：ご家族との旅⾏にも利⽤できます！利⽤時の補助⾦制度も作成中。
　
■ 受動喫煙対策：屋内禁煙(本社は屋外に喫煙所あり/現場では各現場のルールに準ずる)

■ 定年制：なし

■ マイカー・バイク通勤：可