株式会社進誠の求人・転職情報

この求人の掲載期間:2021/07/22〜2021/08/18

【若手活躍中/施工管理も同時募集】大手元請け取引<電気工事・電気設備工事>二種電工以上必須・経験不問

この求人のポイント!
10代・20代が多数活躍中!勢いある雰囲気です!
社内交流が盛ん★仲間と一緒にスキルアップ可能!
大手ゼネコンからの案件多数で安定◎

社員間のコミュニケーションを重視!仲間と一緒だから、もっと成長できる。

社内勉強会を活用して、上位資格へ挑戦することも可能★

『賑やかで、仕事がしやすい!』(埼玉県出身/20代社員)
電気工事士だった父の背中に憧れて、この仕事に就きました。
進誠に入社して、第一種電気工事士をはじめとする
複数の資格を取得することができました。
社内勉強会では、みんなで学ぶことが出来て、
モチベーションを保ったまま頑張れたので良かったです。
朝早いのが少し大変ですが、いつも賑やかで楽しい職場なので、
出勤が苦にならないです!

『完成したときの達成感がたまらない!』(中国出身/20代社員)
自分が作業した現場に電気が灯った瞬間、嬉しい気持ちになります。
時には大変な仕事もありますが、
この瞬間の達成感を感じたくて、日々頑張っています。
今後は、もっと大きな現場で活躍できるよう、成長していきたいです!

ホームページにも社員インタビューを掲載中です。
よろしければご覧ください!
http://shinsei-ele.com/introduction
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若手が多くフレッシュで明るい雰囲気が、当社の魅力。
社員の出身地は、埼玉県・沖縄県・中国など様々で、
個性豊かな社員が、それぞれの得意を活かして活躍しています!

また、社歴や年齢に関係なく、能力に応じて給与アップが可能なので、
経験を活かして現場を引っ張っていただけたら嬉しいです。
スキル次第では、30代で年収900万円も実現可能ですよ!

あなたも、当社で一緒に働きましょう!
社員一同お待ちしております。

【施工管理スタッフ同時募集中】
公共工事の案件増加につき、施工管理スタッフを募集しています。
ぜひお問い合わせください。

募集要項

募集職種

■ 【若手活躍中/施工管理も同時募集】大手元請け取引<電気工事・電気設備工事>二種電工以上必須・経験不問

仕事内容

大規模な現場を中心に、電気工事や電気設備工事を行っています。
オフィスビル・工場・商業施設・病院・学校など、幅広い現場に対応しています。
★公共工事が増えているため、施工管理スタッフも積極採用中です!

●エリアは東京都内近郊および埼玉県東南部
●現場により直行直帰OK
●出張はありません
●1つの現場につき5~10名で作業します
●夜間作業が発生する場合があります

【社員について】
10代4名、20代12名、30代5名、40代5名が在籍しており、
若手が多く活躍している会社です!
社内の交流を重要視しており、和気あいあいとした雰囲気です。
現在は新型コロナウイルスの影響で休止中ですが、
以前は月1回の食事会や社員旅行も開催していました。
状況が落ち着いたら、また再開したいと思っています!

◎公共施設や大規模な工事に携わり、技術者としての達成感を得ることができます。
◎若手が多い会社なので、年齢に関係なく意欲次第で大幅に成長することも可能です。

応募条件

■ 学歴: 不問

■ 年齢: 45歳まで  ※長期勤続によるキャリア形成(例外事由:3号のイ)

■ 資格: 第二種電気工事士 以上

■ 経験: 不問  
■ 普通自動車免許:AT限定可

(あると活かせる資格・経験)

※有資格者・実務経験者の方は優遇します!

募集背景

事業拡大に伴う増員募集

求められる人物像

◎ 周囲とのコミュニケーションを大事にできる方
◎ 意欲的にスキルアップしていける方
◎ 現場経験を積んでもっと成長したい方

雇用形態

■ 正社員

※ 試用期間3ヶ月

給与

■ 月給
高卒:180,000円~
大卒:220,000円~600,000円
※年齢・資格・経験・能力・前職給与を優遇・考慮し決定します。

■ 賞与:年2回(6月、12月/業績・勤務査定による)

■ 昇給:年1回(勤務年数により年3,000円アップ)
┗経験年数に関係なく、職長や現場代理人等、現場を収められる能力がついてくればお給料が上がります!

■ 交通費:全額支給(実費支給)

■ 住宅手当:上限30,000円(本社から50Km以上離れた所にお住まいで、弊社での就業にあたり転居した場合)
■ 子供手当:1人あたり5,000円(高校卒業まで)
■ 皆勤手当:30,000円(2ヶ月連続で欠勤・遅刻・早退なく出勤した場合)
■ 資格手当:1級電気工事施工管理技士15,000円、2級電気工事施工管理技士5,000円、第一種電気工事士10,000円
■ 夜勤手当
■ 休日手当

モデル給与

入社2年23歳・年収420万円(未経験入社/資格保有)
入社5年28歳・年収500万円(経験不問/資格保有)
入社10年35歳・年収900万円(経験不問/資格保有)

勤務地

〒121-0037 東京都足立区千住河原町13-4 StyleLab北千住301

<京成本線「千住大橋駅」徒歩2分>

〒340-0052 埼玉県草加市金明町734-3 アンザイビル2F
<東武伊勢崎線「新田駅」徒歩8分>

勤務時間

8:00~17:00

休憩:120分

残業:あり(月平均10h) ※繁忙期は月平均30h程度

休日休暇

■ 休日:日・他 ※会社カレンダーによる

■ 年末年始休暇
■ 有給休暇

待遇・福利厚生

■ 雇用保険
■ 労災保険
■ 健康保険
■ 厚生年金保険
■ 退職金

■ 資格取得支援:勉強会あり
■ 社員旅行(現在は情勢をふまえ休止中)
■ 制服貸与
■ 社員寮
 
■ 受動喫煙対策:敷地内禁煙(喫煙場所あり)

■ 定年制:60歳
■ 再雇用:65歳まで

■ マイカー通勤:可

この求人の特徴

一般電気工事 ビル・オフィス テナント・店舗 商業施設 公共施設 病院 工場・プラント 学歴不問 経験不問 女性歓迎 資格手当 家族手当 転勤なし 出張なし 直行・直帰OK 5日以上の連休取得可能 マイカー通勤可 資格取得支援 制服貸与 社宅・寮あり 退職金 官公庁取引 ゼネコン・サブコン取引 面接1回

みんなで和気あいあいと仕事をしています!

大規模な現場にも対応!街路灯も近くで見るとこんなに大きいんです!

有明アリーナでの施工も手掛けました!

編集部リサーチ

同年代の仲間と切磋琢磨していきたい若手世代に、超おすすめの企業様です。
株式会社進誠様の魅力は、なんといっても若い世代が多く活躍していること。10代・20代がメンバーの大半を占めているそうです!社内勉強会を開催するなど仲間同士で高め合う機会もあり、先輩や同僚とコミュニケーションをとりながら成長したい方にはピッタリ。経験を活かしながら、ワンランク上の技術者を目指したい方は、ぜひご応募してみてはいかがでしょうか?

会社概要

社名 株式会社進誠
設立 2010年7月
代表者 植竹 洋之
資本金 2,000万円
主要取引先 三栄電気工業株式会社、株式会社八洲電業社、株式会社トーエネック、株式会社関電工
従業員数 30名
事業内容 電気・通信工事 空調工事
事業所 本社:〒120-0037 東京都足立区千住河原町13-4 StyleLab北千住301
支店:〒340-0052 埼玉県草加市金明町734-3 アンザイビル2F
ホームページ http://shinsei-ele.com/index

選考

選考プロセス 応 募
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面 接 ※書類選考はありません。ご応募頂きましたら積極的にお会いします!
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入 社!

【応募してくれた方と、まずはお会いしたいと考えています。】
◎面接当日は履歴書を持参でお願いします。
◎面接日(時間帯・土日)や入社日のご希望を考慮します。お気軽に相談ください!
◎面接から内定までは、1週間以内の予定です。
応募方法 「応募ボタン」をクリックし、内容を入力してご応募ください。追って連絡を差し上げます。

ご不明点やご質問などは、下記連絡先までお気軽にお問合せください。
面接地 〒121-0037 東京都足立区千住河原町13-4 StyleLab北千住301
<京成本線「千住大橋駅」徒歩2分>
連絡先 ■担当:小野寺(おのでら) 
■048-954-5764
株式会社進誠 【若手活躍中/施工管理も同時募集】大手元請け取引<電気工事・電気設備工事>二種電工以上必須・経験不問