株式会社新光電設の求人・転職情報

この求人の掲載期間:2021/04/10〜2021/05/07

【夜勤なし&残業ほぼなし】資格不問・経験必須/埼玉メインの電気設備工事/サブコン・大手企業と直取引

経験5年以上で月給35万円~!『家族を支えたい』『マイホームが欲しい』あなたの夢、当社で実現しませんか?

経験・実力に応じて収入が上がるから、やりがいも十分!

【収入UPであなたの夢を応援します】
『転職すると給与が下がる』というお話をよく聞きますが、
前職の待遇を最大限考慮する当社では、まずあり得ないお話です。

実務経験が5年以上あれば月給35万円以上、
現場責任者や職長の経験者であれば月給45万円以上からのスタート。
なかには、≪基本給50万・手当込で月収60万円≫の人もいます!

【サブコン・大手メーカーと直接取引】
同じ現場に居合わせ、紹介してもらったことがきっかけで、
6年ほど前から定期的に依頼をいただいています。
数ヶ月、数年先まで仕事が入ることもあり、
現在は億単位の大型案件も手掛けるなど、日々業績を拡大中です。

【残業ほとんどなし/夜間作業ゼロ】
頑張れば頑張るほど高収入を実現できる当社ですが、
毎日遅くまで残って働くというスタイルではなく、
決められた時間内で効率的に働いています。

とある50代社員は、前職では業務量が非常に多く、
夜遅くまで仕事が続いて寝られない夜もあったそうです。
当社で働き始めてからは残業が大きく減り、
「仕事を楽しむ余裕ができた」と嬉しそうに話していました。

これまで電気工事業界でキャリアを積んできたあなた。
ぜひ当社で職人として飛躍し、会社を盛り上げてください!

募集要項

募集職種

■ 【夜勤なし&残業ほぼなし】資格不問・経験必須/埼玉メインの電気設備工事/サブコン・大手企業と直取引

仕事内容

サブコンや大手メーカー依頼の電気設備工事を行います。エリアは埼玉県がメイン。
事務所から車で1時間圏内の現場がほとんどで出張もないため、
移動の手間もあまりかかりません。

● 現場はホールや工場などで、新築工事がメインです。
● 渋谷区にあるホールの工事を手掛けたこともあります。
● 1日に1件の現場を、3名で作業することが多いです。
● 朝事務所に集合してから現場に向かいます。
● 1つの現場が始まると、2~3ヶ月はずっとその現場で作業します(長いと1年程)。
● 夜勤はありません。
● 全社員は5名。20代・30代(代表)・30代・50代の4名が現場に出ています。

【1日の基本的な流れ】
08:00 事務所に出社/朝礼
08:30 社用車で現場に出発
09:00 現場作業開始
12:00 昼休憩
13:00 作業再開
16:00 事務所に戻って日報作成
17:00~ 明日の準備をして退勤!

★協力会社・施工管理も同時募集中!下記応募フォームよりお気軽にお問合せ下さい。

【代表からのメッセージ】
社員と関わるうえで大事にしているのが、仲間同士助け合うことです。
自分だけ良ければいいという考えだと、どんどん孤立していってしまうので、
相手のために何ができるかを常に考えて動いています。

社内でのコミュニケーションも積極的に取るようにしており、
「子ども何歳になったの?」「もう話すようになったんだー!」「この前の運動会はどうだった?」
というふうに、プライベートの話題で盛り上がることも多いです。

◎ 自分の子供に「この建物、お父さんが作ったんだ」と自慢できる、形に残る仕事です!
◎ やった分がきちんと給与で還元されます!

応募条件

■ 学歴: 不問

■ 年齢: 不問

■ 資格: 不問

■ 経験: 電気工事の実務経験  
■ 普通自動車免許:AT限定可

(あると活かせる資格・経験)

★ 第二種電気工事士の資格をお持ちの方は優遇します!

募集背景

◎ 事業拡大に伴う増員募集

求められる人物像

◎ コツコツと真面目に取り組める方
◎ 新しいことにチャレンジしたいという気持ちをお持ちの方

雇用形態

■ 正社員

※ 試用期間3ヶ月(能力によって短縮あり)

給与

■ 月給
<実務経験5年未満>250,000円~350,000円
<実務経験5年以上>350,000円~450,000円
<現場責任者・職長>450,000円~600,000円
※年齢・資格・経験・能力・前職給与を優遇・考慮し決定します。
★ 基本給500,000円、手当込で月収600,000円を手にしている社員もいます!

■ 賞与:年2回(計2ヶ月分)

■ 昇給:あり(能力に応じて)

■ 交通費:支給

■ 家族手当:扶養20,000円/子5,000円
■ 技能手当:~100,000円(第一種電気工事士:10,000円など)
■ 休日手当
■ 管理手当
■ 残業手当(100%支給)

モデル給与

入社5年・月収38万円+賞与など
入社10年・月収50万円+賞与など

勤務地

〒350-1213 埼玉県日高市高萩115-1

<JR川越線「武蔵高萩駅」徒歩7分>

勤務時間

8:00~17:00
★ 夜勤は発生しません!

休憩:120分(午前・昼・午後の計3回)
残業:ほぼなし ※現場状況による

休日休暇

■ 休日:日・他(月25日稼働)
※ 日曜は固定休で、その他は現場状況により変動します。
※ 稼働日が1日でも増えた際は、その分の日当を支給します。
※ 現場によっては、祝日がお休みになることもあります。
※ 家族行事など「この日は休みたい」という希望は融通を利かせます!

■ 有給休暇
★ 基本的に、希望通りの日に取得できます!

待遇・福利厚生

■ 雇用保険
■ 労災保険
■ 健康保険
■ 厚生年金保険

■ 懇親会
※ 今後社員が増えたら、沖縄などに社員旅行に行きたいと計画中です!

■ 受動喫煙対策:敷地内禁煙(喫煙場所あり)

■ 定年制:なし

■ マイカー通勤:可

この求人の特徴

一般電気工事 工場・プラント 学歴不問 年齢不問 資格不問 ブランクOK 資格手当 家族手当 転勤なし 出張なし 夜勤なし 残業月20h以下 マイカー通勤可 ゼネコン・サブコン取引 大手企業一次請け 書類選考なし 面接1回 内定まで1W以内

現場は、埼玉を中心とした関東近郊です。

ホールや工場などの新築工事がメインです。

サブコンや大手メーカーとの直接取引があるので、仕事量は安定!

会社概要

社名 株式会社新光電設
設立 2015年
代表者 藤井 佑治
資本金 500万円
売上高 2億円
主要取引先 サブコン、メーカー
従業員数 10名未満
事業内容 電気工事 ・ 空調工事 ・ 防災工事 ・ 弱電工事 ・高圧電気工事
太陽光発電・エコキュート設備及び上記に関する機器類の販売
事業所 本社:〒350-1203 埼玉県日高市旭ヶ丘300-7
ホームページ http://shinko-ef.com/

選考

選考プロセス 応 募 ※事前に職歴等を確認するため、WEB履歴書の記入をお願いします!
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面 接 ※書類選考はありません。ご応募頂きましたら積極的にお会いします!
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入 社!

【応募してくれた方と、まずはお会いしたいと考えています。】
◎面接当日は履歴書を持参でお願いします。
◎面接日(時間帯・土日)や入社日のご希望を考慮します。お気軽に相談ください!
◎面接から内定までは、1週間以内の予定です。
応募方法 「応募ボタン」をクリックし、内容を入力してご応募ください。追って連絡を差し上げます。

ご不明点やご質問などは、下記連絡先までお気軽にお問合せください。
面接地 〒350-1213 埼玉県日高市高萩115-1
<JR川越線「武蔵高萩駅」徒歩7分>
連絡先 ■担当:藤井(ふじい) 
■090-6537-2142 ※営業電話はお断りさせていただきます。
株式会社新光電設 【夜勤なし&残業ほぼなし】資格不問・経験必須/埼玉メインの電気設備工事/サブコン・大手企業と直取引