児玉電工株式会社の求人・転職情報

この求人の掲載期間:2024/12/26〜2025/02/05
情報更新日:2024/12/26

未経験さん歓迎/資格取得支援/創業100年超の安定企業がお得意様[産業機械の配線工事★資格経験不問]

資格手当 資格取得支援
この求人のポイント!
元・未経験の先輩多数*教育体制が整っています
作業場所は会社の近場または自社*移動の負担軽めです
チームは30代が中心*落ち着きある適度な距離感です

\経験ゼロだった先輩も一人前に/未経験⇒産業機械の配線プロへ成長!《賞与最大計3ヶ月分》《教育体制充実》

まずはじめに、あなたに一番伝えたいこと。
それは、『しっかり面倒を見るので安心してください』ということです!

「普通に考えれば分かるでしょ」「こんなことも知らないの」
……そんな心ない言葉は無縁の当社。
真っ新な新人と仕事ができることを、みんな今から楽しみにしているんです!
これまで多くの元・未経験さんを、一人前の技術者に育て上げてきました。
今回の募集は人柄重視。安心して、あなたの魅力を発揮してください!

あなたにお任せするのは、産業機械の配線工事。
「講習に参加してスキルアップしたい」という時は、会社が費用を全額負担します!
社員のためのサポートは惜しみません。
ほかでもない自分自身のために、どんどん機会を掴みとってください。

作業するのは基本的に、「お得意様先」か「自社内」のどちらかです。
そのお得意様は会社から車で約5分と、アクセス良好!
移動の負担が軽いため、体力面に余裕を持って働けます。

お得意様は、創業100年を超える安定企業!
その施工の約9割を当社が請け負っており、安定した仕事量を確保しています!
『アレコレと振り回されることなく、じっくりと働きたい』
この環境であれば、これまで苦労されてきた方も、
ホッと胸をなで下ろしていただけるでしょう。

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ご希望があれば、選考での社内見学&現場見学OK!
ざっくばらんにお話できればと思いますので、お気軽にご応募ください!

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児玉電工株式会社の募集要項

募集職種

■ 未経験さん歓迎/資格取得支援/創業100年超の安定企業がお得意様[産業機械の配線工事★資格経験不問]

仕事内容

産業機械に関する配線工事をメインに、
そのほか工場内設備の配線工事や計装工事もお任せします。
割合は、85%ほどが産業機械の配線工事です。

‥< 現場の詳細 >‥
■ 作業場所は、お得意様先または自社内です
 ・会社から車で5分ほどの距離にお得意様先があります
 ・お得意様先に向かう場合は、事前に社内で準備を行います
 ・対応の終わった産業機械を、
  お得意様の取引先へお届けする出張対応もあります(多くて月2回程度)
■ 人数は2名体制が基本です(少なくて1名、多くて7~8名)
■ 工期は短くて1日、長くて1ヶ月程です
■ 夜勤はありません

‥< 一緒に働く社員 >‥
現場に出ているのは計7名で、落ち着きある面々が揃っています。
じっくりキャリア形成に取り組める環境ということもあり、
チームは30代が中心で、一番若いメンバーは34歳です。

キャリアもメンバーによって様々で、
新卒入社や、別業界からの転職など十人十色。
未経験スタートの先輩が多いですから、
電気工事初チャレンジの方も安心してくださいね!

お互いの距離感は、近すぎず遠すぎず、ちょうどいい関係性です。
一緒に出張先へ行ったときは、旅行感覚でおいしい食事を楽しんだりしています!

◎ 作業場所は基本「お得意様先」「自社」のどちらかなので、あちこち飛び回るような苦労とは無縁です!
◎ 未経験者への教育体制が整っており、会社のサポートを全面に受けながら、じっくり手に職を付けられます!

応募条件

■ 学歴: 不問

■ 年齢: 18歳以上  ※労働基準法等による年齢制限(例外事由:2号)

■ 資格: 不問

■ 経験: 不問

■ 普通自動車免許:必須(AT限定可)

募集背景

体制強化に伴う増員募集

求められる人物像

◎ コツコツと真面目に取り組める方
◎ 工事や電気に興味を持って学んでいける方
◎ 新しいことにチャレンジしたいという気持ちをお持ちの方

雇用形態

■ 正社員

※ 試用期間:基本3ヶ月(期間中は月給230,000円~/その他条件変更なし)
┗ 試用期間は短縮となる可能性あり

給与

■ 月給:250,000円~
※ 年齢・資格・経験・能力・前職給与を優遇・考慮し決定します。

■ 賞与:年2回/6月・9月(業績・評価に応じて)
┗ 2024年度実績:計2.5ヶ月~3ヶ月分

■ 昇給:随時(能力に応じて)

■ 通勤手当:支給(1日1,000円/一律)

■ 資格手当:第二種電気工事士3,000円/第一種電気工事士5,000円
■ 住宅手当:就業規則による
■ 家族手当:18歳未満の子1人あたり3,000円/15~18歳の子1人あたり8,000円/65歳以上の父母1人あたり2,500円
■ 出張手当:1,000円+宿泊代+食事代
■ 残業手当

モデル給与

30代半ば:年収520万円
30代後半:年収620万円

勤務地

〒486-0911 愛知県春日井市西高山町1-7-14

<名鉄小牧線「春日井駅」車5分>
◎ 転勤なし
◎ 自宅から現場に向かった方が早い場合は直行直帰可(お得意様先へ向かう場合は基本出社)

勤務時間

8:00~17:30
※ 1年単位の変形労働時間制(週平均労働40h)

休憩:90分(10:00から15分/12:00から60分/15:00から15分)

残業:あり(月平均30h~35h)

休日休暇

■ 休日:第2・4土曜、日曜、祝日(会社カレンダーによる)

■ GW休暇
■ 夏季休暇
■ 年末年始休暇
 
■ 年間休日:105日+有給休暇

待遇・福利厚生

■ 雇用保険
■ 労災保険
■ 健康保険
■ 厚生年金保険

■ 退職金
■ 健康診断(年1回)
■ 制服貸与
■ 資格取得支援:講習参加にかかる費用を会社が全額負担
┗ 例:フルハーネスや高所作業車など
 
■ 受動喫煙対策:敷地内禁煙(喫煙場所あり)

■ 定年制:60歳
■ 再雇用:制限なし/応相談(75歳を超える社員も在籍中)

■ マイカー通勤:可

編集部リサーチ

一人前の技術者として、資格と技術力を身につけた社員様が多く活躍される児玉電工株式会社様。資格経験不問という言葉に嘘偽りは一切なく、人柄重視で、この業界に興味のある新メンバーを募集されています!
注目いただきたいのは、社員様の多くは“元・未経験”だということ。これまでも新卒や異業種出身の方を育ててきたとのことで、教育体制は万全!資格取得支援も用意されているので、名実ともにバランスよく成長していける企業様です。安心して選考を進んでもらえるようにと、社内見学&現場見学も実施されておりますので、ご興味のある方は、ぜひ新たな一歩を踏み出してみてはいかがでしょうか?

児玉電工株式会社の会社概要

社名 児玉電工株式会社
設立 1969年10月
代表者 熊谷 敏雄
資本金 1,030万円
売上高 3億円
主要取引先 株式会社ISOWA・株式会社ISOWAフーパー・浅野段ボール株式会社
従業員数 10名未満
事業内容 電気工事業
事業所 本社:〒462-0189 愛知県名古屋市北区平安2-8-64
春日井営業所:〒486-0911 愛知県春日井市西高山町1-7-14
ホームページ https://www.e-kdk.co.jp/

児玉電工株式会社の選考方法

選考プロセス 面接は人柄重視です!
社内見学と現場見学も実施していますので、お気軽にお声がけください!

応 募
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書類選考 ※書類選考を通過した方には追って連絡の上、面接日を調整いたします。
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面 接(1回)
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入 社!

◎面接日(時間帯・土日)や入社日のご希望を考慮します。お気軽に相談ください!
◎面接から内定までは、7~10日程の予定です。
応募方法 「応募ボタン」をクリックし、内容を入力してご応募ください。追って連絡を差し上げます。

ご不明点やご質問などは、下記連絡先までお気軽にお問合せください。
面接地 〒486-0911 愛知県春日井市西高山町1-7-14
<名鉄小牧線「春日井駅」車5分>
連絡先 ■担当:熊谷(くまがい) 

※営業電話はご遠慮ください。
児玉電工株式会社 未経験さん歓迎/資格取得支援/創業100年超の安定企業がお得意様[産業機械の配線工事★資格経験不問]