有限会社プロクトの求人・転職情報

■ ＼埼玉＆都内メインで直行直帰OK／空港・ホテル・学校などの一般電気工事＆弱電工事《資格経験不問》

＋‥ 業務内容 ‥＋
■ 一般電気工事
┗ 受変電設備の新築・改修工事
┗ 照明器具・機器等の取付・交換工事
┗ 電源設備の新設・改修工事

■ 弱電工事
┗ LAN工事
┗ 防犯カメラの設置工事・消防設備工事

＋‥ 現場詳細 ‥＋
○ エリア：埼玉県を中心に都内
○ 建物　：商業施設・ビル・オフィス・公共施設・学校・病院・空港・ホテル・銀行 他
○ 出張　：なし
○ 夜勤　：現場により対応(頻度は少なめです)
○ 工期　：1ヶ月～1年／軽微な工事は1日(照明の交換など)
○ 移動　：直行直帰の場合あり(現場による)

＋‥ 入社後の流れ ‥＋
未経験の方は、道具や資材の名前を覚え、扱い方を教わることからスタート(道具貸出制度あり)。
現場で必要な材料や道具を一緒に準備して、2～3名単位で車で出発(直行直帰あり)。
現場によっては多少残業(30m～1h)がありますが、
働き方改革の推進により、ほぼ発生しないように取組めていて、
創立25年以来、休日も毎年のように確実に増えています！

＼ 未経験入社の先輩談 ／
4～5カ月程度で、簡単な取付作業なら図面を見ながらできるようになります。
すぐ側に先輩がいて、丁寧に教えてくれるので困ることはないですよ！

＋‥ とある1日の流れ ‥＋
08：00～　会社で道具や材料準備＆積込み→出発→安全確認ミーティング(5分ほど)→作業開始
10：00～　15分休憩
10：20～　作業再開(配線・簡単な器具取付け等)
12：00～　昼休み(弁当持参・コンビニ・飲食店など、各自自由に)
13：00～　安全確認ミーティング→作業開始
15：00～　15分休憩
15：20～　作業再開
17：00～　現場片づけ→会社に戻る

＋‥ ココがポイント ‥＋
◎ 誰もが知る有名施設を手掛けてきた、確かな実績あり！
東京タワーや成田国際空港、ANAインターコンチネンタルホテルなど、
著名な建築物の施工に携わってきた当社！
確かな技術力を認められており、大手様からもたくさんのご依頼を受けております。

◎ 電気工事士⇒施工管理へキャリアチェンジもOK！
施工のスキルを磨いた後には、管理者としての道も開かれています。
自分のキャリアをより成熟させていきたい方にとって、やりがいのある環境ですよ！
(施工管理業務(一例)：工程の調整／お客様と打ち合わせ／資材調達／見積・図面の作成など)

＋‥ 社内の雰囲気 ‥＋
全15名のうち、現場に出ているのは11名。
20代1名・30代4名・40代3名・50代3名と、若手～ミドル世代までが年齢関係なく活躍中。
明るくて穏やかな人が多く、職人気質や熱血漢なタイプはいません。
未経験入社をしているメンバーも多いので、初心者の方も安心して飛び込んで来てくださいね！

「お客様から感謝の言葉をかけていただいた時に、やりがいと喜びを実感できる仕事です！」
(20代・Aさん談)

■ 学歴： 不問

■ 年齢： 不問

■ 資格： 不問

■ 経験： 不問

◎ 第二種電気工事士などの資格や実務経験をお持ちの方は歓迎！
┗ 月給＋資格手当あり(二種電工5千円・一種電工1万円)
■ 普通自動車免許：AT限定不可

◎ 事業拡大に伴う増員です
社員の施工技術の向上、会社の業績の安定、そして電気設備工事会社として業界に必要とされる若い有望な人材の育成を行い、次のステージへ向かうことを目的としています。

◎ 円滑なコミュニケーションを心掛けられる方
◎ チームワークを大切にできる方
◎ 積極的に仕事に取り組める方

■ 正社員

※ 試用期間3ヶ月(同条件)

■ 月給
・経験者：235,000円～600,000円
・未経験者(入社1年間ほど)：200,000円～
※ 年齢・資格・経験・能力・前職給与を優遇・考慮し決定します。

■ 賞与：年2回(業績により／前年度実績 計2～3ヶ月分)

■ 昇給：あり(前年度実績 1ヶ月あたり1,000円～30,000円UP)
☆ 経験者・未経験者ともにスキルアップできる環境なので、日々の努力が着実な昇給につながります！

■ 家族手当：配偶者10,000円、子ども(高校生まで)5,000円/人
※ 被扶養者がいる場合に支給
■ 資格手当
┗ 第二種電気工事士：5,000円、第一種電気工事士：10,000円
┗ 1級電気工事施工管理技士：10,000円
■ 夜勤手当
■ 休日出勤手当
■ 時間外手当

経験6年・30代／直近3ヶ月の平均月収33.8万円(高卒・未経験)
経験10年・30代／直近3ヶ月の平均月収38.3万円(高卒・未経験)
経験20年・40代／直近3ヶ月の平均月収55.3万円(大卒・未経験)

〒351-0014　埼玉県朝霞市膝折町2-13-60

<東武東上線「朝霞台駅」・西武池袋線「ひばりヶ丘駅」下車 バス「榎木／榎木ガード」下車徒歩15分>
<東武東上線「朝霞駅」下車 バス「膝折団地入口」下車徒歩6分>
◎ マイカー・バイク・自転車通勤OK(駐車場あり)
◎ 転勤なし

8：00～17：00(現場により変動する場合あり)
※ 1年単位の変形労働時間制(週平均労働40h)

休憩：90分

残業：あり(月平均6h)
※ 36協定における特別条項：あり(臨時の受注・納期変更)

■ 休日：土(隔週)・日・祝日

■ GW休暇：前年度実績 5/3～5/6
■ 夏季休暇：前年度実績 8/10～8/15
■ 年末年始休暇：今年度予定 12/28～1/5
☆ 現場により変更がある場合、長期休暇の日程は本人希望で調整可能です！
■ 慶弔休暇
■ 有給休暇：入社後半年経過で10日付与

■ 年間休日：平均105日

■ 雇用保険
■ 労災保険
■ 健康保険
■ 厚生年金保険
■ 退職金

■ 退職金共済
■ 慶弔見舞金
■ 結婚祝い金(会社・共済より併せて7万円～)
■ 出産祝い金(会社・共済より併せて4万円～)
■ 永年勤続表彰(10年⇒3万円／20年⇒7万円／30年⇒15万円)
■ 健康診断(年1回)
■ 資格取得支援
＜支援対象一例＞
┗ 電気工事士(第一種・第二種)
┗ 電気工事施工管理技士(1級・2級)
┗ 職長教育
┗ 安全衛生責任者 など
■ 特別技能講習・教育制度
■ 作業服支給
■ 作業道具貸与
■ 季節イベント(忘年会・年始回、決算時会食、ビンゴ大会、花見、暑気払いなど年5～6回)

■ 定年制：60歳
■ 再雇用：65歳まで

■ マイカー・バイク・自転車通勤：可(駐車場あり)