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電気自動車の「充電スタンド」設置工事にて、業務管理・工事管理・申請管理をお任せします。 1～2日で完了する工事を複数件担当し、同時に動かしていく仕事です。 ＜主な業務内容＞ 以下の業務をチームに分かれて担当します。 ■現地調査、日程調整 ■施設との折衝 ■協力会社のマネジメント ■工事ドキュメントの管理 ■現場管理 ■収益・調達コスト・納期・物流管理 ■申請管理 ＜その他の業務内容＞ ■工事会社の選定・フォロー 新たにパートナーとなる工事会社を選定します。 「補助金活用案件に即した品質の工事ができるか」などを吟味し、適宜フォローをします。 工事会社側からのオファーが基本のため、開拓業務はありません！ ■案件の予算管理 「2023年6月までに、3,000件の充電スタンド設置」を目標に掲げています。 その実現に向けて、必要経費や工期、進捗を管理することで予算管理も行います。 徐々にメンバーのマネジメントもお任せする予定です。 ＜仕事の流れ＞ ▼営業から申込書が届く ▼現地調査の日程調整 ▼協力会社への連携 ▼工事内容の決定 ▼見積もり・図面チェック ▼必要資材の発注 ▼補助金申請 ▼工事の実施 ▼実績報告 ＜働き方について＞ 原則、週4日はリモートワークを推奨しています。 現場に出る日は直行直帰OK！対応エリアは日本全国です。 ＜入社後について＞ まずはオリエンテーションで当社の事業内容を説明。 電気自動車や補助金に関する専門知識を身につけていただきます。 その後はOJTを通して、少しずつ業務に慣れていきましょう。初めての方でもご安心を◎

◎ 電気自動車になくてはならない充電スタンドの設置工事を通して、インフラ整備に貢献できます。 ◎ 頑張りは給与にしっかり反映！年収1,000万超えも実現可能です。

■ 正社員

※ 試用期間3ヶ月(条件に変動なし)

■ 月給：340,600円～841,200円 ※ 経験・能力等を考慮し決定します。 ※ 上記給与には45時間分の固定残業代87,600円～216,200円を含みます。超過分は別途支給。 ■ ストックオプションによる賞与：年2回(個人業績に応じて) ┗ ジュニアクラス：B評価で年間30万円、A評価で年間60万円、S評価で年間90万円 ┗ ミドルクラス：B評価で年間60万～90万円、A評価で年間120万～180万円、S評価で年間180万～270万円 ┗ シニアクラス：B評価で年間150万～360万円、A評価で年間300万～720万円、S評価で年間450万～1,080万円 ■ 昇給：年2回／1月・7月(能力に応じて) ■ 通勤手当：支給(月額50,000円迄) ■ 在宅勤務手当：5,000円 ■ 出張手当：1回につき2,000円(交通費・宿泊費は別途支給) ■ ランチ手当：3,000円(1,500円×月2回) ■ 役職手当：能力に応じて

ジュニアクラス・年収430万～690万円(年収400万～600万円＋賞与) ミドルクラス(マネージャー相当)・年収560万～1,070万円(年収500万～800万円＋賞与) シニアクラス(部門責任者相当)・年収850万～2,080万円(年収700万～1,000万円＋賞与)

〒104-0031　東京都中央区京橋3-1-1 WeWork東京スクエアガーデン14F

＜東京メトロ銀座線「京橋駅」徒歩1分＞ ◎原則週4日はリモートワークを推奨。現場へは直行直帰OKです！

フレックスタイム制(標準労働時間：1日8h) ※コアタイムは10：00～15：00です。

休憩：60分

残業：(月平均20～30h)

■ 休日：完全週休2日制(土・日)・祝日

■ GW休暇：カレンダー通り ■ 夏季休暇：3日間 ■ 年末年始休暇：4日間 ■ 慶弔休暇 ■ 介護休暇 ■ 産休・育休(取得後の復帰実績あり) ■ 配偶者出産特別休暇：3日間 ■ 結婚特別休暇：5日間 ■ 入社時特別休暇：入社6ヶ月未満の方に3日間の休暇を支給 ■ 有給休暇 ■ 年間休日：121日(2022年実績)

■ 雇用保険

■ 労災保険

■ 健康保険

■ 厚生年金保険

■ 社員持株会 ■ リモートワークOK(原則週4日) ■ 私服勤務OK ■ 副業OK(申請が必要です) ■ 音楽を聴きながらの勤務OK ■ 仮眠OK ■ ワークフロムUK制度(海外研修／イギリスの子会社からフルリモートワークOK) ■ 受動喫煙対策：屋内原則禁煙(喫煙室あり) ■ 定年制：60歳 ■ 再雇用：65歳まで ■ マイカー通勤：原則不可