募集職種 | ■ 1台1台がオーダーメイド!大手製鉄所等のクレーンの制御設計【資格不問/制御設計の経験必須】 |
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仕事内容 | オーダーメイド製品における電気関係の制御設計をはじめとした業務をお任せします。 扱う製品は、主に大型クレーンになります。 <主な仕事内容> ・顧客仕様に合わせた電気品のスペックの検討及び選定 ・顧客へのプレゼン ・設計工数の予算検討 ・単線図、展開図、納入図、完成図書の作成及び管理 ・外注業者への指示 ※設計は外部委託です ・外注設計部分のチェック、テスト、フィードバック ・製作組立工程での指示 ・顧客先での据付及び試運転立会い ◎社内にある過去に使用した材料や、製品ごとの必要スペック等のデータを活用していただけます。 ◎基本的には社内での仕事ですが、最後に顧客先での試運転のため外に出ることがあります。 <業務内容詳細> エリア:愛知県内(社内業務が中心) 件数:約1~2件/月 出張:あり(月1回程度、全国の製鉄所等) 夜勤:なし 転勤:なし <一緒に働く人たち> 社内全体では、18歳~73歳まで幅広い世代が活躍中。 同じ仕事に従事するのは、課長1名、社員2名の計3名です。 入社後は、まず先輩社員と一緒に一連の業務をOJTで学んでいただきます。 分からないことは質問もしながら、仕事内容を身につけていってください。 ★過去入社者の例★ 【33歳/経験社数1社】 搬送機等の生産設備ラインにおける制御設計を経験。 当社への志望理由:他では扱うことがないであろう規模の、クレーンという製品づくりに携わってみたかったため。 ◎ オーダーメイド製品の企画段階から携われるため、1つの分野を突き詰めることができます。 |
応募条件 | ■ 学歴:不問 ■ 年齢:不問 ■ 資格:不問 ■ 経験:制御設計の実務経験 ■ 普通自動車免許 ■ あると活かせる資格・経験 ┗ 第一種電気工事士・第二種電気工事士 ┗ オーダーメイド製品の制御設計経験 ┗ 電気工学の知識がある方(三菱シーケンサの経験があると尚良し) ┗ リレーシーケンスの読解ができる方 |
募集背景 | 事業拡大に伴う増員募集 |
求められる人物像 | ◎ 秀でたものづくりを目指し、チャレンジできる方 ◎ 相互信頼を重んじ、約束とルールを守れる方 |
雇用形態 | ■ 正社員 ※ 試用期間3ヶ月 |
給与 | ■ 月給:250,000円~350,000円 ※ 年齢・資格・経験・能力・前職給与を優遇・考慮し決定します。 ■ 賞与:年2回/7月・12月(業績・評価に応じて) ■ 決算賞与:業績により支給/3月 ※直近5年連続で支給実績アリ! ■ 昇給:年1回/7月(能力に応じて) ■ 通勤手当:全額支給(条件によりETC補助あり) ■ 住宅手当:30,000円(社内規定あり) ■ 家族手当:22歳までの子ども1人につき10,000円 ■ 技術手当:クレーン運転士1,000円、各種電気工事士1,000円 ■ 時間外勤務手当 |
モデル給与 | 31歳・年収630万円 40歳・年収740万円 45歳・年収820万円 |
勤務地 | 〒498-0012 愛知県弥富市五之三町川平341-1 <名古屋鉄道尾西線「五ノ三駅」徒歩11分> |
勤務時間 | 8:30~17:30 休憩:60分 残業:(月平均10h~40h) |
休日休暇 | ■ 休日:会社カレンダーによる/日・他(月8~10日休み) ※ 現場状況により、休日出勤が発生することもあります。 ■ GW休暇:9日間 ■ 夏季休暇:5日間 ■ 年末年始休暇:7日間 ■ 有給休日:初年度に10日付与、最大40日 ┗ 一斉有休取得日や有休推進日もあります! ■ 年間休日:114日(2022年度実績) |
待遇・福利厚生 | ■ 雇用保険 ■ 労災保険 ■ 健康保険 ■ 厚生年金保険 ■ 退職金制度(勤続3年以上) ■ 資格取得支援制度:受験費用等を会社が全額負担 ■ 制服貸与 ■ 福祉休暇制度 ■ 永年勤続表彰 ■ 団体生命保険 ■ 団体自動車保険 ■ 住宅補助(規定による) ■ 受動喫煙対策:敷地内禁煙 ■ 定年制:60歳 ■ 再雇用:65歳まで ■ マイカー・バイク通勤:可 |
社名 | 株式会社エムエムアイ |
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設立 | 1973年9月 |
代表者 | 本多 修 |
資本金 | 8,000万円 |
売上高 | 34億1,621万円 |
主要取引先 | 日本製鉄株式会社、日鉄物流名古屋株式会社、日鉄ステンレス株式会社、共英製鋼株式会社 等 |
従業員数 | 106名 |
事業内容 | 産業用各種クレーン・自動搬送用設備等の設計・製作・据付工事およびアフターサポート |
事業所 | 本社:〒498-0012 愛知県弥富市五之三町川平341-1 |
ホームページ | https://www.kk-mmi.co.jp/ |
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