この求人は『工事士.com』では掲載終了しております。

通信機器、もしくは医療機器の保守・メンテナンスをお任せします。 配属先はご希望を考慮しますので、面接時にご相談ください◎ 【通信機器部門】 大手通信キャリアや無線機メーカーよりご依頼をいただき、アンテナやネット関連の保守・点検を行います。 一度事務所に集合し、先輩と一緒に現場へ向かいます。 ～対応現場～ ＊エリア：首都圏メイン ＊建物　：基地局・ビル・マンション など ＊件数　：1日2～3件程 ＊人数　：2人1組で対応 ＊出張　：ほぼなし(台風などの災害時のみ。入社後すぐにお任せすることはありません) ＊夜勤　：2年目以降、10日に1日程の頻度でシフトに組み込まれることがあります。 ～一緒に働く仲間～ 20～50代を中心とする計22名が在籍しています。 責任者は50代の社員です。 10年程続いている部署ですが、8割のメンバーが未経験入社です。 分からないことは丁寧に教えますので、ご安心くださいね。 =============================== 【医療機器部門】 大手医療メーカーよりご依頼いただき、患者様が使う医療機器(ナースコールや回線等)のメンテナンスを行います。 現在は新型コロナウイルス感染防止の観点から、(月)・(金)のみ出社で、その他の曜日は直行直帰OKです。 ※ OJT期間中は毎日出社です。 ～対応現場～ ＊エリア：首都圏メイン(まれに長野県・新潟県・静岡県・北関東地方の現場もございます) ＊建物　：病院・老人ホーム・介護施設 など ＊件数　：1日3件程 ＊人数　：基本的には1人で対応(OJT期間中や大型案件は2名以上で対応する場合があります) ＊出張　：ほぼなし ＊夜勤　：月5回程(計画保守をメインで担当しますので、急な呼び出しは少ないです) ～一緒に働く仲間～ 40代の責任者と20代1名、30代1名の計3名が在籍しています。 3年前にできた部署なので、 風通しが良く、意見を出しやすい雰囲気がありますよ。 ※ 医療機器部門は、患者様が利用する機器担当と、医療従事者が使用する機器担当に分かれています。 　 医療従事者が使用する機器担当としては、22名程のメンバーがいます。

◎ イチから電気通信工事のスキルが身につきます。 ◎ 世の中になくてはならない、インフラ設備を守ることができます。

■ 正社員

※ 試用期間3ヶ月(条件の変動なし)

■ 月給：240,000円～350,000円　 ※年齢・資格・経験・能力・前職給与を優遇・考慮し決定します ■ 賞与：年2回／7・12月(業績・評価に応じて／1回で110万円の支給実績あり)　※入社1年目は寸志あり ※ 賞与なしで、その分を月給に加算することも可能です。面接時にご相談ください。 ■ 昇給：年1回／4月(能力に応じて) ■ 通勤手当：全額支給(実費支給) ■ 現場手当：20,000円～40,000円(社歴に応じる) ■ 技術手当：15,000円～55,000円(資格・経験年数に応じる) ■ 資格手当：第二種電気工事士5,000円／1級陸上特殊無線技士10,000円 ■ 赴任手当(遠方への長期出張時に支給します) ■ 時間外手当 ■ 休日手当

未経験：年収300万円～ 経験者：年収400万円～600万円 ※応相談

〒231-0015　神奈川県横浜市中区尾上町3丁目35番 横浜第一有楽ビル4F

＜JR根岸線・市営地下鉄ブルーライン「​関内駅」徒歩5分＞ ★東京本社でも同時募集中！ 新木場にある事務所での勤務となります。

【通信機器部門】9：00～18：00 【医療機器部門】8：30～17：30

休憩：60分

残業：(月平均20h未満)

■ 休日：完全週休2日制(土・日)・祝日 ※ 現場状況に応じて休日出勤が発生します。 　 その際は、休日手当もしくは代休を取得していただきます。

■ GW休暇

■ 夏季休暇

■ 年末年始休暇

■ 慶弔休暇

■ 有給休暇 ■ 年間休日：121日

■ 雇用保険

■ 労災保険

■ 健康保険

■ 厚生年金保険

■ 退職金制度(勤続5年以上) ■ 資格取得支援 ┗ 第二種電気工事士：対策講座を無料で受講する事ができます。 ┗ 第一級陸上特殊無線技士：トライアローの教育事業部で実施している、養成課程を無料で受講する事ができます。 ┗ その他、ITIL取得対策講座・IVEC取得対策講座などが開講されています。 ■ 資格取得一時金制度 ■ 新生活サポート制度(U・Iターンによる移住時に適用) ■ 移住・移動時の費用負担制度 ■ 各種研修(情報セキュリティ研修/コミュニケーション研修/メンタルヘルスケア制度/モチベーション研修) ■ 技術社員表彰制度 ■ 親睦会・忘年会 ■ 提携施設の割引優待制度 ■ 受動喫煙対策：屋内原則禁煙(喫煙室あり) ■ 定年制：60歳 ■ 再雇用：あり ■ マイカー通勤：不可