募集職種 | ■ 工事業界で異例の給与+明確な歩合給制度!【年齢不問・経験不問/歩合給・各種手当あり/社会保険完備】家電取り付けスタッフ |
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仕事内容 | ・主に、大手家電量販店からの依頼で、家電の取り付けを行います。 ・エアコンを中心に、様々な家電の取り付けを行います。 ・その他、電気設備工事、LED工事、ガス設備機器工事など、住宅や店舗での案件に対応しています。 ・最初は2人1組で現場を回ることが、ほとんどです。現場を覚えたら1人で回ってもらいます。 ◎月給には、歩合給がプラスされます ・毎月固定の月給に、工事実績に応じた歩合給がプラスされます。 ・工事の実績は、しっかりと還ってくる仕組みです。 (過去の一例:工事量が多い8月に、歩合給30万円など。月によって変動します。) ◎1つずつ、新しいことにチャレンジしていきましょう ・工事の種類は、様々です。1つの種類を覚えたら、また次に進んでいきましょう。 ・工事現場をまとめる立場になったり、お客様との打ち合わせに参加したりと、いろいろなチャンスがあります。 ・例えば、入社3年目に、営業職 ⇒ 家電工事の仕事に、未経験からチャレンジしている社員もいます。 ◎ 年齢や経験は関係なく、社員さん全員に等しく評価し、責任者・役職者・役員を目指せる環境があります。 ◎ 新しい仕事や事業を、これからも増やしていく方針です。新しい学びや刺激がある職場です。 ◎ 現状に留まらず、成長を続けることが、面白く、カッコいいと思っています。大きなやりがいです。 |
応募条件 | ■ 学歴:高卒以上 ■ 年齢:18歳〜59歳 ※ ■ 資格:不問 (資格者優遇) ■ 経験:不問 ■ 普通自動車免許:AT限定可 ※未経験の方には、まずは先輩社員が現場で一緒に、作業の流れや注意点をお伝えします! ※経験者の方には、これまでの経験を活かせるように、仕事をお任せしていきます! ※防犯設備工事、ガス工事に関連する資格は、優遇します。 ※経験によって59歳以上可ですので、一度担当までご連絡ください。 ■ あると活かせる資格・経験 ┗ 第二種電気工事士 |
募集背景 | 事業拡大に伴う増員募集 電気工事以外の工事業や、その他の事業も増やしていく方針です。一緒に楽しく取り組んでいきましょう! |
求められる人物像 | ◎ 自律的・主体的に行動できる人 ◎ チャレンジ精神を持って、困難を乗り越える努力を惜しまない人 ◎ 1つのことだけをやるのではなく、新しいことを始めたい、チャレンジしたい方 ◎ 今より年収を上げたい、安定して稼げる力をつけたい方 |
雇用形態 | ■ 正社員 ※ 試用期間3ヶ月(習熟度により短縮あり) |
給与 | ■ 月給:200,000円~350,000円 ※資格・経験あれば考慮。 ■ 歩合給(月給にプラスされます) 30,000円~400,000円 ■ 賞与:年2回(業績・評価に応じて) ■ 昇給:年1回(能力に応じて) ■ 交通費:全額支給(実費支給) ■ 家族手当:配偶者5,000円、子3,000円 ■ 資格手当:5,000円~15,000円 (複数あり/資格に応じて決定/例 第2種電気工事士:10,000円) |
モデル給与 | 入社3年30歳・年収500~600万円 |
勤務地 | 〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄1-22-31 <地下鉄鶴舞線「大須観音駅」徒歩7分・「伏見駅」徒歩9分> |
勤務時間 | 9:00~18:00 休憩:60分 残業:(月平均0~20h) ※現場状況によっては、昼頃に工事が終了し、帰宅する場合もあります。 |
休日休暇 | ■ 休日:平日1日・祝日(月6日休み) ※お休みの詳細については、面接でお話します。 ■ GW休暇 ■ 年末年始休暇 ■ 大型休暇 ■ 慶弔休暇 ■ ご家族、大切な方の誕生日休暇(一つ選択) ■ 年間休日:100日 |
待遇・福利厚生 | ■ 雇用保険 ■ 労災保険 ■ 健康保険 ■ 厚生年金保険 ■ 健康診断 ■ 資格取得支援 ■ 財形制度 ■ 営業車、作業車支給 ■ 社用スマートフォン支給 ■ 社員旅行(社員のご家族も一緒に参加しています) ■ 定年制:60歳 ■ 再雇用:65歳まで ■ マイカー通勤:可 |
社名 | 株式会社ESLIEF(エスリーフ) |
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設立 | 2015年9月 |
代表者 | 西村 高成 |
売上高 | 5,000万円 |
従業員数 | 10名未満 |
事業内容 | 通信・OA機器事業、営業アウトソーシング・営業代行、防犯・総合セキュリティー、電気工事事業 |
事業所 | 本社:〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄1-22-31 |
ホームページ | https://eslief.com |