株式会社スギデンの求人・転職情報

店舗・ビル・工場などの電気工事全般を手掛けます。 ● 新築の建物に電気を通すための電源工事 ● 施設の照明器具をLEDに切り替える交換工事 ● 電圧関係を調節する変電設備の更新工事　など ＜具体的には？＞ ● 現場エリアは東京・神奈川が中心です。場合により直行直帰もOKです。 ┗ とある大型スーパーチェーンの関東店舗は、ほぼ全店当社が工事を担当しています！ ● 1名で完結する工事から、大人数で対応する工事まで、様々な規模の現場を担当します。 ● 工期は、現場規模により1日～数週間程度です。 ＜入社後の流れ＞ (1)初日オリエンテーション 就業規則や組織体制、具体的な仕事内容などの説明を受けます。 　▼ (2)本配属 先輩に付いて現場に出ながら、仕事を覚えていきましょう！ ＜会社の雰囲気＞ 20代の若手から50代のベテランまで活躍中！ 皆さんの上司となる工事部マネージャーは、 社員たちから「頼れるお兄ちゃんみたい」と慕われています。 質問や相談も気軽にできる、フランクな雰囲気の会社です◎ ◇ 工事部マネージャー・Yより 前職では、営業の仕事をしていました。 全くの異業種からこの業界に飛び込んで12年になりますが、 正直、まだまだ分からないことだらけです(笑)。 うちは色々な工事を手掛ける会社なので、 初めて対応する現場では、僕たちだって素人同然。 だから、入社時点での経験値は全く気にしなくてOKです◎

◎ 大型店舗の場合、約1,000個もの照明を扱うことも！工事が無事終わり、明かりが一斉に灯る瞬間は、何度経験しても感動的です。

■ 正社員

※ 試用期間3ヶ月(同条件)

■ 月給：230,000円～350,000円 ※ 資格・経験・前職給与等を考慮し決定します。 ※ 上記給与には25時間分の固定残業代37,969円～56,562円を含みます。超過分は別途支給。 ■ 賞与：年2回／7月・12月(計2ヶ月分) ■ 決算賞与：あり／9月(業績による) ■ 昇給：年1回／9月 ■ 通勤手当：支給(月額15,000円迄) ■ 資格手当 ・ 電気工事士：第二種10,000円、第一種15,000円 ・ 電気工事施工管理技士：2級10,000円、1級15,000円 ・ 管工事施工管理技士：2級10,000円、1級15,000円 ■ 皆勤手当：5,000円 ■ 飲料手当：6,000円 ■ 夜食手当 ■ 時間外手当 ■ 夜勤手当 ■ 役職手当

入社1年目22歳・年収315万円(未経験者) 入社5年目28歳・年収402万円(未経験者) 入社4年目35歳・年収532万円(経験者)

〒345-0025　埼玉県北葛飾郡杉戸町清地3-3-1

＜東武スカイツリーライン「東武動物公園駅」徒歩15分＞ ◎ 転勤あり(東京営業所へ異動になる場合あり) ▼ 東京営業所でも同時募集中です！ 〒135-0006　東京都江東区常盤1-16-1 ＜東京メトロ半蔵門線・都営大江戸線「清澄白河駅」徒歩7分＞ ＜都営新宿線・大江戸線「森下駅」徒歩7分＞

8：00～17：00 ※ 1年単位の変形労働時間制(週平均労働40h) ※ 現場により夜勤が発生します(夜勤手当・夜食手当あり)

休憩：90分(昼休憩＋午前・午後に小休憩あり)

残業：あり(現場状況による)

■ 休日：日＋月3日(希望日選択OK)＋祝日(年4日 ※会社指定)

■ GW休暇

■ 夏季休暇

■ 年末年始休暇

■ 慶弔休暇

■ 有給休暇 ■ 年間休日：105.5日 ＼有給取得率は業界トップクラス！／ 驚異の【95.8％(工事部実績)】と、建設業平均(57.5% ※)を大きく上回る高水準！ 有給を活用して、年間120日以上休暇を取得する社員も多数。 10連休以上の取得実績もあり、家族旅行や趣味の時間もたっぷり確保できます。 (※ 引用：厚生労働省2023年公表「就労条件総合調査」より) ＼働き方改革も積極推進中！／ 今後さらに年間休日の増加を計画中です！ 「休みやすい・帰りやすい」空気が根づいており、 プライベートも大切にできる働き方が叶います。

■ 保険・制度 ┗ 社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災) ┗ 退職金制度あり(勤続3年以上) ┗ 企業型確定拠出年金・はぐくみ年金(資産育成をサポート) ■ 評価・成長支援 ┗ 昇給年1回(9月)／賞与年2回(7月・12月) ┗ 決算賞与あり ⇒ 賞与は業績に応じて年3回の支給実績！ ┗ 資格取得支援制度(全額会社負担) ■ 働きやすい制度 ┗ 作業車貸与(通勤使用OK) ┗ マイカー・バイク通勤OK(駐車場あり) ┗ ベネフィット・ワン(旅行・レジャー・飲食など80万件以上のサービスが割引利用可) ┗ ケガや入院時の見舞金あり ■ 社内イベント ┗ 社員旅行・もちつき大会・懇親会・お花見　など ■ 受動喫煙対策：屋内禁煙(指定喫煙場所あり) ■ 定年制：60歳 ■ 再雇用：65歳まで