株式会社桃電設の求人・転職情報

新築の建物にて電気工事全般を行う仕事です。 大手ゼネコンが主導する大型案件が多く、再開発などの大規模プロジェクトへの参加経験が豊富です。 当社だからこそ経験できる工事がたくさん！ ＜具体的には＞ ・配線 ・結線 ・幹線引き ・ラック工事 ・配管工事 ・照明器具設置　など 【現場の詳細】 ＊エリア：神奈川中心に東京、千葉エリア ＊建物　：大型ビル、オフィス、倉庫、商業施設など ＊人数　：1現場あたり6名～12名で対応 ＊工期　：半年～1年ほど ＊件数　：1日1件 ＊出張　：現場状況による ┗ 2026年からは、神奈川および都内の現場を中心に仕事をするため、ほとんど無くなります。 ＊夜勤　：ほぼなし(1年に数回程度) ＊移動　：基本的に直行直帰 ┗ 現場によっては待ち合わせして向かうこともあります。 【入社後の流れ】 ━‥ 未経験の方には 代表北村が責任をもって、丁寧にレクチャーいたします。 現場で使う材料や専門用語、仕事の流れなど、ごく基本的なことから学んでいきましょう！ 最初は経験がない方でもできる、簡単な作業から少しずつお任せしていきます。 ある程度知識が身に付いてきたら、資格をお持ちでない方は資格取得にチャレンジ！ 無事取得ができたら、より本格的な作業に進んでいきましょう。 ━‥ 経験者の方には 現時点でお持ちの資格・経験に沿って、実務をお任せしていきます。 新たに資格取得にチャレンジいただき、さらなるステップアップを目指していただくのも大歓迎です！ 【代表の紹介】 北村は現在41歳。電気工事業界に飛び込んだのは20年ほど前になります。 電気工事士として働き始めてから5年目に職長となって以来、 ずっと大型現場の工事を手掛け、部下の指導に当たってきました。 だからこそ、仕事の進め方や効率の良い仕事のやり方など、 色々なことを身をもって学んできました。 「皆さんには、技術や知識をすべて伝授するつもりで、 しっかり教えさせていただきます！」 【過去の実績例】 NHK新築工事、ヨドバシカメラ改修工事　ほか多数

◎ 都内の大型建築物に携わることが多く、街づくりの一員となっている実感を得やすい仕事です。

■ 正社員

※ 試用期間3ヶ月(同条件)

■ 月給 未経験者：260,000円～ 経験者　：300,000円～500,000円 ※ 年齢・資格・経験・能力・前職給与を優遇・考慮し決定します。 ※ 上記給与には20時間分の固定残業代33,400円を含みます。超過分は別途支給。 ■ 賞与：年2回(業績・評価に応じて) ■ 昇給：年1回(能力に応じて／10,000円～20,000円/月) ■ 通勤手当：支給(月額20,000円迄) ■ 資格手当 ┗ 第二種電気工事士 5,000円／第一種電気工事士 15,000円／2級電気工事施工管理技士 20,000円 ■ 住宅手当 ■ 夜勤手当 ■ 休日手当

入社5年・年収500万円(未経験入社／入社後に二種電工取得)

〒252-0231　神奈川県相模原市中央区相模原3丁目7番26 グリーンコート401

＜JR横浜線「相模原駅」徒歩6分＞ ◎ 転勤なし

8：00～17：00

休憩：75分

残業：(月平均20～30h)

■ 休日：土・日　 ※ 会社カレンダーにより土曜出勤が発生する場合は、労働時間が週40h以内に収まるよう調整していますが、超過した場合は割増賃金を支給します。

■ GW休暇

■ 夏季休暇

■ 年末年始休暇

■ 有給休暇：入社半年後に10日付与 ┗ 少人数の会社なので相談しやすい環境です。事前に相談していただければ調整します！ ■ 年間休日：96日

■ 雇用保険

■ 労災保険

■ 健康保険

■ 厚生年金保険

■ 退職金

■ 資格取得支援：取得にかかる費用は全額会社が負担します。 ■ 制服貸与 　 ■ 受動喫煙対策：屋内禁煙 ■ 定年制：なし ■ マイカー通勤：可 ※駐車場なし