二瓶電工株式会社の求人・転職情報

■ 国の研究施設、県の合同庁舎等の現場も！【内線電気工事＆施工管理／資格・経験不問】資格の保有者は優遇◎

内線電気工事をメインに、強電・弱電等の様々な施工及び施工管理を行います。
1つの現場を、数日～数ヶ月間手掛けることが多いです。

＜入社後の流れ＞
まずは現場作業からスタート！
経験を積んでいき、最終的には施工管理業務にも携わっていただきます。
(CADによる設計・積算・現場管理など)

★ すでに施工管理のご経験がある方は即戦力！
最初は現場作業をしていただきますが、
慣れればすぐ施工管理のお仕事をお任せする予定です。
お持ちのご経験とスキルを大いに活かして活躍してください！

◎ 仕事と並行して資格を取得することも可能です(費用は会社が全額負担！)。

＜現場について＞
● ビル・マンション・公共施設(病院や学校)・民間の老人ホーム・商業施設など。
● エリアは宮城県内のみ(仙台市・大崎市など)で、出張は発生しません。
● 状況によっては直行直帰も可能です。
● 1現場に1年以上携わることもあります。
● 作業員2名～5名規模の現場を管理します。

＜こんな社員が活躍中＞
現場では、20代が2名、30代が1名、40代が1名、50代が1名、60代が1名活躍中です。
高卒から勤めている社員がほとんどで、30～40年ほどの経験があるベテランも在籍。
雰囲気は穏やかで、昔ながらの職人気質な社員はいません。
一緒に技術を磨いていきましょう◎

◎ 公共施設や民間の老人ホーム、商業施設などの幅広い現場に携わることにより、様々な知識・技術を身に付けることができます。

■ 学歴： 高卒以上

■ 年齢： 59歳まで 　※定年年齢を上限（例外事由：1号）

■ 資格： 不問

■ 経験： 不問

■ 普通自動車免許：AT限定不可

■ あると活かせる資格・経験

┗ 第一種電気工事士・第二種電気工事士・1級電気工事施工管理技士・2級電気工事施工管理技士

┗ 電気工事の実務経験、施工管理の実務経験、CADの使用経験

事業拡大に伴う増員募集

◎ 周囲と円滑にコミュニケーションを取り、協力して仕事ができる方
◎ 向上心や成長意欲がある方

■ 正社員

※ 試用期間2ヶ月(期間中、条件に変更なし)

■ 月給：200,000円～400,000円
※ 年齢・資格・経験・能力・前職給与を優遇・考慮し決定します。
※ 上記給与には業務手当10,000円を含みます。

■ 賞与：年2回(業績・評価に応じて／前年度実績：計2ヶ月分)

■ 昇給：年1回(能力に応じて／前年度実績：1.15%/月)

■ 通勤手当：支給(月額10,000円迄)

■ 資格手当：支給条件に当てはまる場合、月給に上乗せして支給します(下記は一例)
┗ 電気工事士：第二種10,000円/第一種20,000円
※ 電気工事士の第二種と第一種を両方取得している場合、支給総額は20,000円です
┗ 電気工事施工管理技士：2級10,000円/1級20,000円
※ 電気工事施工管理技士の2級と1級を両方取得している場合、支給総額は20,000円です
■ 役職手当：支給条件に当てはまる場合、月給に上乗せして支給します
┗ 主任：15,000円
┗ 係長：30,000円
┗ 課長：50,000円
■ 残業手当

入社3年28歳・年収370万円(未経験入社/資格あり)
入社5年35歳・年収400万円(経験者入社/資格あり)
入社10年40歳・年収500万円(未経験入社/資格あり)

〒989-4104　宮城県大崎市鹿島台広長内ノ浦73-2

＜JR東北本線「鹿島台駅」徒歩17分＞
◎ 転勤なし

8：00～17：00
※ 1年単位の変形労働時間制(週平均労働40h)

休憩：60分

残業：あり(月平均15h)
※ 36協定による特別条項あり(工事の都合により、日程が取れない場合、年720時間まで延長可能)

■ 休日：土(隔週)・日・祝日

■ GW休暇：7～10日間
■ 夏季休暇：4～5日間
■ 年末年始休暇：6～7日間
※ 会社カレンダーあり。
■ 慶弔休暇
■ 育児休暇・看護休暇：取得実績あり
∟ 30代社員が産休取得後、お子さん2人分の看護休暇(年10日)を取得しています◎
■ 有給休暇：入社6ヶ月後に10日付与
∟ 仕事の段取りさえできていれば、しっかり取得できる職場です！

■ 年間休日：105日
∟ 2025年1月からは、年間休日110日となります！

■ 雇用保険
■ 労災保険
■ 健康保険
■ 厚生年金保険

■ 確定給付年金
■ 慶弔見舞金
■ 退職金共済加入
■ 資格取得支援：受験費用・講習費用を会社が全額負担
※ 第一種電気工事士、1・2級電気工事施工管理技士など
■ 作業服支給

■ 受動喫煙対策：屋内禁煙

■ 定年制：65歳
■ 再雇用：70歳まで

■ マイカー・バイク通勤：可(駐車場あり)