有限会社葉山電設の求人・転職情報

■ ＼資格経験不問☆男女問わず活躍できる／電気計装工事◇賞与年2回◇リフレッシュ休暇◇残業月平均10h

｜工事内容｜
○ 電気計装工事
建物の各フロアに配線・配管を張り巡らせて、
「温度・湿度の感知器」と、空調をコントロールする「中央管理システム」を繋ぐ仕事です。
配線・配管・制御盤装置のほか、室外機や空調を管理するリモコンなどの取り付けも対応します。
改修工事よりも新築工事が多いため、1つの現場を数ヶ月手掛けることが多いです。

｜現場について｜
○ エリア：横浜市をメインに川崎市・湘南エリア
○ 建物　：オフィスビル・学校・介護施設など
○ 人員　：1現場あたり1～2名／大規模な現場は5名
○ 工期　：短い現場は1日／長い現場は半年程度
○ 移動　：現場への直行可
○ 夜勤　：月に数回～年に数回程度など／現場状況に応じて変動
※ 夜勤が発生する場合、翌日の出勤時間を調整するなどして、体に負担がかからないようにしています。
※ 転勤・出張はありません。

｜入社後のステップ｜
まずは、座学にて安全教育を受けていただきます。
以降は先輩に同行して現場に入り、工事に使う材料や、配線や配管の仕組みを学んでいきましょう。
最初は簡単な作業から始め、少しずつパイプ曲げや結線などの作業を、実際に見ながら学んでいただきます。

お任せする工事の内容は、
空調機器の設置・結線 ⇒ 露出配管 ⇒ 制御盤結線
の順に、ステップアップしていきます。

習熟度に応じて、資格取得に向けた講習にも参加していただく予定です。
工事の経験が全くない方でも、着実に前進していける環境を整えています。

｜一緒に働く仲間たち｜
現在現場に出ている社員は5名。

＼簡単なプロフィールをご紹介／
▽ 鈴木さん(41歳)入社7年目
元俳優。将来を考え、今後も無くならない「電気」に関わる仕事に就くことを決意！
未経験OKであることに魅力を感じて、葉山電設に入社しました。

▽ 小野さん(42歳)入社3年目
同業他社から当社に転職。その後、一度は他社からスカウトされ転職したものの、
「葉山電設の方が働きやすかった！」と再入社した経歴を持ちます。

▽ 小津さん(44歳)入社12年目
社長と同じく元ミュージシャン。趣味は奥さんと行くプロレス観戦です。
購入した自慢のマイホームで、飼い猫2匹と過ごす時間が癒し。

▽ 山口さん(45歳)入社20年目
電気工事のダイナミックさに惹かれて転職！
仲間と協力して取り組む仕事に楽しさを感じています。

▽ 関さん(60歳)入社11年目
デパート勤務から電気工事士にキャリアチェンジ！
人一倍責任感の強い、葉山電設に欠かせない存在です。

◎ 現場を経験すればするほど、専門性が身につきます。何かに熱中したことがある人ほど、夢中になれる仕事です。
◎ 建物と空調がある限り無くならない仕事！頑張って技術を身につけるほど、将来が安心です。

■ 学歴： 不問

■ 年齢： 不問

■ 資格： 不問

■ 経験： 不問

■ 普通自動車免許：AT限定可

■ あると活かせる資格・経験

┗ 第一種電気工事士・第二種電気工事士

┗ 電気工事の実務経験

事業拡大に伴う増員募集

◎ 工事や電気に興味を持って学んでいける
◎ 分からない事は積極的に質問できる方
◎ 技術の幅を広げたい・もっと色んな工事をやってみたいと思う方

■ 正社員

※ 試用期間3ヶ月(条件に変更なし)

■ 月給：270,000円～400,000円
※ 年齢・資格・経験・能力・前職給与・家族構成を十分に考慮し決定します。

■ 賞与：年2回/7月・12月(業績・評価に応じて／前年度実績 計3ヶ月分)

■ 昇給：年1回/4月(能力に応じて／前年度実績 1ヶ月で7,000円UP)

■ 通勤手当：全額支給(実費支給)

■ 資格手当(第一種電気工事士 5,000円/月、第二種電気工事士 3,000円/月)
■ 皆勤手当(3,000円/月)
■ 時間外手当
■ 深夜手当

年収450万円／月給33万円(経験5年)

〒235-0042　神奈川県横浜市磯子区上中里町1029-2 上中里中央マート201号

＜JR根岸線「洋光台駅」車11分＞
＜京浜急行本線・横浜市営地下鉄ブルーライン「上大岡駅」車16分＞
＜JR京浜東北線、JR根岸線「磯子駅」車17分＞
◎ 転勤なし

8：00～17：00
※ 1年単位の変形労働時間制(週平均労働40h)

休憩：90分(昼60分／午前・午後15分ずつ)

残業：あり(月平均10h程度)

■ 休日：週休2日制(日・祝日・他※会社カレンダーに準ずる)

■ GW休暇
■ 夏季休暇：5日間
■ 年末年始休暇：6日間
■ 慶弔休暇
■ リフレッシュ休暇
■ 有給休暇

■ 年間休日：101日

■ 雇用保険
■ 労災保険
■ 健康保険
■ 厚生年金保険
■ 退職金

■ 建設業退職金共済制度
■ 資格取得支援制度(講習会の参加費用は会社負担)
■ 制服貸与
■ 社用車貸与(休日の使用も可能)
　
■ 受動喫煙対策：屋内禁煙(喫煙場所あり)／現場では各現場のルールに則る

■ 定年制：65歳
■ 再雇用：70歳まで

■ マイカー通勤：可(駐車場完備)
┗ 自宅から事務所までの移動時に利用可。
※ 現場へ移動する際は、現場付近の駅から、社用車に乗り合わせて向かっています。