株式会社東京電工舎の求人・転職情報

■ 《資格経験不問◆工場などの配線・配管工事など》残業少なめ◎都内メイン◎出張・夜勤・転勤すべてなし！

主には改修工事の電気設備工事全般をお任せします！

＜ 具体的な業務は？ ＞
□ 屋内配線・配管
□ 高圧受電設備の設置
□ コンセントの取付
□ 照明機器の交換
□ エアコン・防犯カメラの設置

＜ 現場の詳細は？ ＞
□ 建物　：工場が多く、そのほかオフィスビル、マンション、学校など
□ エリア：基本的に都内(範囲は千葉の浦安あたりまで/会社から車で1h圏内)
□ 工期　：平均半年(短くて1日/長くて1年)
□ 人数　：基本的には1案件1名で対応
┗ 社員がもっと増えたら、複数名対応の体制に切り替えたいと思っています！

□ 夜勤　：なし
□ 出張　：なし
□ 移動　：事務所集合・解散

＜ 入社後のフローは？ ＞
入社後3ヶ月間は、新人研修をお受けいただきます。
その後はOJTの形式で代表自ら、
工場内での作業や、運搬を補助する際の作業をレクチャー！
ある程度動けるようになるまで、しっかり面倒を見るのでご安心くださいね。
一人立ちまでは5年ほどを見込んでいます。

＜ 一緒に働くメンバーは？ ＞
現在は52歳社長と、2名の社員が案件を担当。
先輩たちはどちらも技術力が高く、頼れる存在です。
気兼ねなくコミュニケーションできるようになるまで、代表が傍でフォローしますよ！

◎ 社長/52歳 → 丁寧で優しい人柄です！
◎ A先輩/54歳 → 真面目で作業に没頭するタイプ。いつも黙々と作業をこなします！
◎ B先輩/60歳 → とにかく知識が豊富。細やかな部分まで気を配った仕事が特徴です！

＜大変なところ＞
当社が扱う案件の大半は改修工事のため、自分が手がけていない設備を扱います。建物を施工した会社のやり方に合わせたり、図面がない際は想像を膨らませたりと、工夫が必要になることも……。しかしその分、柔軟な対応力が身につきます！

＜やりがい＞
貢献度の高い公共の施工に関われるため、“誰かの役に立つ手ごたえ”を感じられます！また、竣工を迎えて無事に電気が灯った瞬間は、ホッと安心するとともに、達成感を味わえます。

■ 学歴： 不問

■ 年齢： 50歳まで 　※長期勤続によるキャリア形成（例外事由：3号のイ）

■ 資格： 第二種電気工事士

■ 経験： 不問

■ 普通自動車免許：AT限定可
◎ 入社後に限定解除をしてMTを取得いただくことも可能です。

■ あると活かせる資格・経験

┗ 第一種電気工事士
┗ 配線・配管に関する知識
┗ 何らかの電気設備工事の経験

事業拡大に伴う増員募集

◎ 確かなやりがいを感じられる仕事をお探しの方
◎ 地域に密着したライフスタイルを描きたい方
◎ 何十年先を見据えられる安定した環境をお探しの方

■ 正社員

※ 試用期間6ヶ月(同条件)

■ 月給：241,700円～300,000円
※ 年齢・資格・経験・能力・前職給与を優遇・考慮し決定します。
※ 上記給与には職務手当6,000円～26,000円と、30時間分の固定残業代41,000円～54,000円を含みます。超過分は別途支給。

■ 昇給：年1回(2023年実績 5,000円/月)
┗ 2023年4月に、役員以外の従業員全員を対象とした昇給を実施しました！

■ 通勤手当：全額支給(実費支給)

■ 資格手当

〒130-0021　東京都墨田区緑4丁目9-9

＜JR総武線・東京メトロ半蔵門線「錦糸町駅」徒歩12分＞
◎ 転勤はありません

8：00～17：00
※ 1年単位の変形労働時間制(週平均労働40h)

休憩：60分

残業：あり(月平均5h)
◎ 基本的に残業はありません。繫忙期は毎年8月、そして年末から年度末にかけてです。

■ 休日：日・祝日・その他(休日カレンダーによる)

■ 夏季休暇：2023年度実績 6日間(8月11日～8月16日)
■ 年末年始休暇：2023年度実績 11日間(12月29日～1月8日)
■ 有給休暇(6ヶ月経過後の付与日数/10日間)

■ 年間休日：106日

■ 雇用保険
■ 労災保険
■ 健康保険
■ 厚生年金保険

■ 退職金共済
■ 退職金制度(勤続3年以上)
■ 資格取得支援：講習費および受験費は会社が全額負担
■ 作業着支給：夏服、冬服、防寒具
■ 空調服支給
■ 飲み物支給

■ 受動喫煙対策：屋内禁煙

■ 定年制：60歳
■ 再雇用：65歳まで