静和通信工業株式会社

■ 年間休日122日◇土日祝休み【電気工事及びエンジニア業務／二刀流の技術者を目指せる！】資格経験不問

ご希望や適性を考慮し、【電気工事】【エンジニア業務】のいずれかを担当していただきます。
ゆくゆくは、どちらのスキルも兼ね備えた技術者を目指しましょう。

【電気工事】
首都高速道路の非常用電話・ETC設備・監視カメラといった設備や、
その制御に関わる光ケーブル・通信ケーブル・電気ケーブルの敷設・補修と、
稼働後の検査・調整を行います。
近年は、鉄道関連の司令電話や電光掲示板、発電所に関する案件も増えています。

【エンジニア業務】
メーカー機械の調整業務やシステム管理などがメインです。
また、上記の業務が落ち着いているときは、
工事作業のデータ測定・整理、ケーブルの試験調整などにも対応します。

★ 常勤するメーカー担当者が指導します！
実はちょびっと口下手なところがありますが、「職人気質で怖い！」なんてことはありません。
根はいい人なので、時間をかけながら先輩の人柄も感じていただけたら嬉しいです。
(面接後に、少しだけお話する時間を設ける予定です！)

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＜現場について＞
エリア：主に関東エリア
工期　：1～2ヶ月程度が中心
出張　：現場により発生(1～2週間程度／関東メインで稀に遠方あり)
夜勤　：現場により発生(基本単発で夜勤明けはお休み)
┗連日夜勤が続くケースもありますが少ないです。全くない月もあります。

＜大まかな仕事の流れ＞
▼ 受注　　　：お客様からいただいた図面をもとに必要人員を割り出し、チームを編成
▼ 現場調査　：実際の現場でケーブルの通り方を確認
▼ 作戦会議　：調査結果を持ち帰り、工事手順などを検討
▼ 施工開始　：配線を注意深く見極めながら作業を進行
▼ 検査　　　：専用の測定器を使って回線をチェック
▼ 報告書作成：全工程完了後、報告書を作成してお客様に提出

＜活躍中の社員＞
25歳～45歳の社員が中心です。
手に職を付けようと、異業種から転職してきたメンバーも多数！
過去には、女性社員も電気工事士として活躍していました。

★ こんな方が活躍できます！
・ ルールに沿って正確に作業できる方
・ 細かい作業が得意な方
・ パソコン操作が得意な方
★ 体力的な負担が少ないので、女性も活躍しやすい環境です！

＜入社後の流れ＞
～ 最初の1週間程 ～
・ 安全作業のためのルールや注意点などを事務所で学ぶ
・ 高速道路の通信設備を自社倉庫で実際に見て覚える
・ ケーブルの扱い方や測定器の使い方を研修内で練習

～ その後 ～
実際の現場に出て、先輩スタッフの指示に従い仕事を進めましょう。
質問も大歓迎！理解できなければ、図を描いて教えますのでご安心ください◎

◎ 多くの方が通行する道路の機器を設置することで、社会貢献を実感できます。
◎ 大手企業から仕事を請けており、さまざまな通信システムの経験を積むことができます！

■ 学歴： 不問

■ 年齢： 18歳〜40歳　※長期勤続によるキャリア形成（例外事由：3号のイ）・労働基準法等による年齢制限（例外事由：2号）

■ 資格： 不問

■ 経験： 不問

■ 普通自動車免許：AT限定可(入社後に限定解除していただきます)
★ 中型自動車免許をお持ちの方は活かせます！

（あると活かせる資格・経験）

■ 第二種電気工事士・電気通信工事担任者

事業拡大に伴う増員募集

◎ 情報を正しく、分かりやすく伝えられる方
◎ 何かを創り上げる過程を見るのが好きなど、モノ作りが好きな方
◎ ルールを正しく守り、行動できる方
◎ 繊細な作業が好きな方

■ 正社員

※ 試用期間3ヶ月(条件に変更なし)

■ 月給：230,000円～350,000円
※ 年齢・資格・経験・能力・前職給与を優遇・考慮し決定します。

■ 賞与：年2回/7・12月(業績・評価に応じて)

■ 昇給：年1回/4月(昇給額の平均は基本給の2％)

■ 通勤手当：支給(月額20,000円迄)

■ 住宅手当：10,000円
■ 家族手当：配偶者7,000円／子ども1人5,000円
■ 資格手当：3,000円
┗ 電気工事士・高所作業の関連資格・電気通信設備工事担任者(ネットワーク接続技術者)など。
■ 皆勤手当：3,000円
■ 役職手当
■ 残業手当：全額支給

入社2年25歳・年収370万円
入社6年35歳・年収450万円
※ 残業手当を含みます。

〒174-0053　東京都板橋区清水町45-6 橘ビル2階

＜都営三田線「板橋本町駅」徒歩5分＞
◎ 転勤なし

8：30～17：30　

休憩：60分

残業：あり(月平均20h～40h)

■ 休日：完全週休2日制(土・日)・祝日
※ 休日出勤した場合は、振替休日を取得していただきます。

■ 年末年始休暇：12月30日～1月3日
■ 慶弔休暇
■ 特別休暇
■ 有給休暇
┗ 100％消化する社員もいます！
　 また、学校行事やプライベート旅行などで取得する社員も多くいますので、お気軽にご相談ください！

■ 年間休日：122日
★ 業務が落ち着いたタイミングで、1週間程度のまとまったお休みを取得することも可能です！

■ 雇用保険
■ 労災保険
■ 健康保険
■ 厚生年金保険
■ 退職金
■ 慶弔見舞金
■ 健康診断

■ 資格取得支援：受講料・受験料などを会社が負担
★ 未経験で入社した1年目の文系社員が、第二種電気工事士の試験に合格しました！
■ 制服貸与
　
■ 受動喫煙対策：敷地内禁煙(喫煙場所あり)

■ 定年制：60歳
■ 再雇用：65歳まで

■ マイカー通勤：不可