募集職種 | ■ 《残業月5hほど》《書類選考なし》未経験でもスタート月給25万円~!【住宅の電気工事/資格経験不問】 |
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仕事内容 | 木造住宅の電気工事を手掛けます。 新築戸建をメインに、アパートやリフォーム関係の工事を行うこともあります。 <工事の流れは…?> 仮設工事スタート ⇒配線関係の作業 ⇒表周りの通気口にフードを取付 ⇒コンセントの設置工事 ⇒仕上げ作業 ⇒電気の引き込みなど ⇒完了! <その他詳細> ○エリア:埼玉・千葉(柏周辺) ○件数 :1日2~3件ほど ○工期 :1棟あたり約3ヶ月ほど ○人数 :基本的には2名ほど(仕事に慣れたら1人で対応することもあります) ○移動 :直行直帰OK(状況による) <社内の雰囲気> 現在は、社長(42歳)&社員(40歳)の2名体制! 社長は20代前半からこの業界に入り、20年近い経験があります。 社員も業界経験15年ほどで、二人ともベテランです。 ともに落ち着いていて、話しやすく穏やかな人柄なので、 新しく入る方も、きっとすぐに馴染んでいただけると思います◎ 【ココがやりがい!】 数ヶ月間に渡り携わってきた工事が終わり、 建物が完成して無事に電気が点いたときの感動はひとしお! 「頑張って良かった!」と、ホッとした気持ちになります。 【ココは大変かも…】 配線作業は、ひとつずつ地道にコツコツ進めていく根気強さと、 何百本もある線を間違えずにつなげていく責任感が必須。 ただ、作業が終わった後には格別の達成感が待っており、 「次もやってやるぞ!」というモチベーションが湧いてきます。 |
応募条件 | ■ 学歴:不問 ■ 年齢:35歳まで ※長期勤続によるキャリア形成(例外事由:3号のイ) ■ 資格:不問 ■ 経験:不問 ■ 普通自動車免許:AT限定可 ☆ 第二種電気工事士を保有されている方は優遇します! |
募集背景 | 事業拡大に伴う増員募集 |
求められる人物像 | ◎ 責任感を持ち、コツコツと真面目に取り組める方 ◎ 明るい挨拶ができる方 ◎ 分からない事は積極的に質問できる方 |
雇用形態 | ■ 正社員 ※ 試用期間3ヶ月(期間中は日給11,000円) |
給与 | ■ 月給 ┗ 未経験者:250,000円~300,000円 ┗ 経験者 :280,000円~400,000円 ※ 年齢・資格・経験・能力・前職給与を優遇・考慮し決定します。 ■ 賞与:年2回(業績・評価に応じて/前年度実績:計2ヶ月分) ■ 昇給:年1回(能力に応じて/5,000円~10,000円/月) ■ 通勤手当:全額支給(実費支給) ☆ 電車通勤・車通勤どちらの場合も支給します! ■ 休日出勤手当 ■ 残業手当 |
勤務地 | 〒333-0807 埼玉県川口市長蔵2-27-1 ワークオフィスフロンティア105 <埼玉高速鉄道埼玉スタジアム線「戸塚安行駅」徒歩7分> ◎ マイカー・バイク・社用車での通勤OK ◎ 転勤なし |
勤務時間 | [月~金] 7:00~16:00 [土] 7:00~14:00 休憩:120分 残業:(月平均5h) ※繁忙期を除く |
休日休暇 | ■ 休日:日・祝日 ※ 土曜日は現状2hほど残業が発生しています。週40hを超えた場合は割増賃金を支給します。 ■ GW休暇 ■ 夏季休暇:7日間 ■ 年末年始休暇:7日間 ■ 慶弔休暇 ■ 有給休暇 |
待遇・福利厚生 | ■ 雇用保険 ■ 労災保険 ■ 健康保険 ■ 厚生年金保険 ■ 建設業退職金共済 ■ 資格取得支援:講習料・受験料を会社が全額負担 ■ 社用車貸与 ■ 制服貸与 ■ 受動喫煙対策:屋内禁煙(屋外に喫煙場所あり) ■ 定年制:なし ■ マイカー・バイク通勤:可(社用車での通勤も可) |
社名 | 宮崎電設株式会社 |
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設立 | 2022年11月 |
代表者 | 宮崎 英夫 |
資本金 | 500万円 |
売上高 | 4,200万円 |
主要取引先 | 一建設株式会社 |
従業員数 | 10名未満 |
事業内容 | 電気工事業 |
事業所 | 本社:〒333-0802 埼玉県川口市戸塚東2-4-30 |
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