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株式会社カワムラ電工
募集職種 |
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LED改修・省エネ関係の電気工事他◇二種電工必須・経験不問【完全週休2日制/経験者⇒月給30万円~】
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仕事内容 |
|主な工事|ビル・テナント関係のLED改修工事や省エネ工事
|その他 |公共施設の電気工事・プラント設備の電気計装工事など
|具体的には…?|
◆ エリア:大阪をメインに近畿・関西一円
◆ 出張 :年に1~2回で期間は2~3日/協力会社から依頼があった際に対応
◆ 夜勤 :年に数回程度/停電工事の時のみ対応
◆ 件数 :基本1日1~3件(現場規模による)
◆ 人数 :基本2人1組で対応/単独での作業はほとんどなし
◆ 移動 :事務所集合・解散/社員+協力会社と社用車で現場へ
\ここがポイント!/
◆ 将来は独立を考えている方も歓迎!
当社では、社員の独立支援も行っています。
過去には4名のスタッフが当社を通して独立!
彼らとは、今も現場で一緒に働く仲です◎
「スキルを磨いて、ゆくゆくは独立したい!」とお考えの方も大歓迎ですよ。
◆ 電気工事経験者の方は優遇!
月給額は30万円以上となっていますが、
経歴やスキルによっては、それ以上の金額も検討させていただきます。
あなたに相応しい待遇でお迎えしたいので、
詳しいことは面接で教えていただけると嬉しいです!
|社内の雰囲気|
社内の平均年齢は40歳!
スタッフたちは部署関係なく、和気あいあいと過ごしています。
あなたと同じポジションで働いているのは、25歳~37歳の全4名。
経験者として入社した人もいれば、未経験から飛び込んできた人も。
今では入社前の経験関係なく、みんな一人前の技術者として活躍中です!
|スタッフの声|
◆ Aさん(経験者・入社8年目)
- 前職は何を?
以前から電気工事士をしていました。
業界大手の会社で働いていたんですが、
労働環境が過酷なわりに、給料が安くて…。
無理なく働けて、自分に見合った待遇で迎えてくれる会社で働きたい!
と思って転職を決意しました。
- カワムラ電工に入社を決めた理由は?
待遇面や残業時間もそうですけど、
「働きやすい場所を作るぞ!」という代表の想いですかね。
実際に、前と比べて働きやすい環境だと感じます。
これからもっと人が増えていけば、ますます働きやすい会社に
なっていくんじゃないかって、期待しています!
◎ 様々な工事の経験を積めるから、確実にスキルアップしていける!
◎ 社員の独立支援に対して積極的なので、将来の選択肢を広げられる!
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応募条件 |
■ 学歴:
不問
■ 年齢:
不問
■ 資格:
第二種電気工事士
■ 経験:
不問
※ 基本的なPCスキルをお持ちの方を想定しています。
■ 普通自動車免許:AT限定可
(あると活かせる資格・経験)
■ 第一種電気工事士 電気工事の実務経験
◎ 経験者の方は歓迎します! |
募集背景 |
事業拡大に伴う増員募集
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求められる人物像 |
◎ 技術の幅を広げたい・もっと色んな工事をやってみたいと思う方
◎ 新しいことにチャレンジしたいという気持ちをお持ちの方
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雇用形態 |
■ 正社員
※ 試用期間3ヶ月(条件に変更なし)
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給与 |
■ 月給
・ 経験者 :300,000円~500,000円
・ 未経験者:250,000円~
※ 年齢・資格・経験・能力・前職給与を優遇・考慮し決定します。
■ 賞与:年2回(前年度実績 計1.5ヶ月分)
■ 昇給:前年度昇給率 0.2%~5%
◎ 30,000円~50,000円上がったスタッフもいます!
■ 通勤手当:全額支給(実費支給)
■ 資格手当
┗ 第一種電気工事士:10,000円、第二種電気工事士:5,000円
┗ 1級電気工事施工管理技士:10,000円
┗ その他必要免許類(高所作業車運転者等):各5,000円
■ 住宅手当:10,000円~30,000円
■ 電話手当:5,000円
■ 残業手当
■ 祝日出勤手当
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モデル給与 |
未経験入社3年28歳(第二種電気工事士)・年収500万円
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勤務地 |
〒579-8013 大阪府東大阪市西石切町5丁目5-8
<近鉄けいはんな線「新石切駅」徒歩3分>
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勤務時間 |
8:00~17:00
※ 1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均労働40h)
休憩:90分
残業:あり(月平均20h)
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休日休暇 |
■ 休日:完全週休2日制(土・日)・祝日
■ 夏季休暇:4日~7日程度
■ 年末年始休暇:5日~7日程度
■ 誕生日休暇
■ 有給休暇:入社6ヶ月経過後、14日付与
■ 年間休日:118日
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待遇・福利厚生 |
■ 雇用保険 ■ 労災保険 ■ 健康保険 ■ 厚生年金保険
■ 退職金(勤続5年以上)
■ 退職金共済
■ 資格取得支援:1つの資格につき、受験費・講習費ともに3回まで会社が全額負担(電気工事士など)
◎ 最近は、支援制度を利用して第一種電気工事士を取得したスタッフも!
■ 育児休業取得実績あり
◎ 将来的には、男性社員の取得実績も作っていきたいと考えています!
■ 独立支援
■ 制服貸与
■ 健康診断(年1回)
■ 食事会:月に1回実施!希望者のみ参加OKです。
■ 社員旅行:コロナ流行前は、沖縄などに行っていました。状況が落ち着いたら、また復活させたい制度です!
■ 慰安旅行(年1回)
■ 保養施設あり
■ エクシブ宿泊可(日本全国にホテルあり/10,000円の補助あり)
■ RELO CLUB入会済(レストラン、ホテル、遊園地、映画館など割引)
■ 電気工事組合の福利厚生施設を利用可
■ 受動喫煙対策:屋内禁煙
■ 定年制:65歳
■ 再雇用:70歳まで
■ マイカー通勤:不可
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株式会社カワムラ電工の会社概要
社名 |
株式会社カワムラ電工
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設立 |
2003年4月
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代表者 |
河村 幸司
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資本金 |
1,000万円
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売上高 |
2億4,000万円
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主要取引先 |
日立造船株式会社・ユニチカ株式会社・株式会社環境ソリューション・クボタ環境サービス株式会社・株式会社金剛組・株式会社日研工作所・ジェフコム株式会社 他
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従業員数 |
10名
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事業内容 |
電気設備工事・空調設備工事・換気設備工事・消防設備工事
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事業所 |
本社:〒579-8013 大阪府東大阪市西石切町5丁目5-8
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ホームページ |
https://www.kawamura-denko.jp/
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