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【電気工事士】 構内電気設備⼯事、照明設備⼯事、LED⼯事、発電・変電設備⼯事、プラント設備⼯事など、 幅広い電気工事を手掛けます。 【施工管理】 見積や現場の進捗管理など、施工管理業務をお任せします。 〈現場の詳細情報〉 エリア：稚内市中心に、周辺地域の豊富町や中頓別町など(車で30分圏内がほとんど) 現場　：戸建住宅、マンション、道営住宅、倉庫、事務所、プラントなど 工期　：半日～2週間、長いものは24ヶ月 出張　：なし 夜勤　：なし 転勤　：なし　 〈入社後ステップ〉 当社の育成スタイルは、実務を通して学ぶOJT形式。 「見て学べ」なんて昔ながらのやり方ではなく 「一つ一つ言葉で伝えて、先輩がやって見せて、じっくりと身に染み込ませる」教育方針です。 未経験の方には、工具の使い方や図面の見方など、イチから丁寧に指導します。 電線の引き方や道具の使い方など、基本のキホンから じ～っくりと時間をかけてお教えします。 〈社員について〉 現在現場で活躍しているのは11人。年代は、20代が1人、30代が2人、40代が2人、50代が2人、60代が4人です。 そのうち、未経験で入社したのは3人、10年以上勤務しているベテランは3人。 社員同士がオープンで風通しの良い職場です。 困ったことがあったら、1人で抱え込まずに気軽に相談できる雰囲気なので、 誰でもすぐに馴染めますよ。 ☆独立の夢がある方も応援！

◎ 稚内を中心とし、地域に密着した電気工事を手掛けることができます。 ◎ 稚内有数の規模感を持つ会社で、幅広い工事を手掛けてスキルを磨くことができます。

■ 正社員

※ 試用期間3ヶ月(試用期間中の労働条件は同条件)

■ 月給 電気工事士：250,000円～350,000円 施工管理　：350,000円～500,000円 ※ 年齢・資格・経験・能力・前職給与を優遇・考慮し決定します。 ■ 賞与：年2回/8月・12月(業績・評価に応じて　※2022年度支給実績1,300,000円～1,700,000円) ■ 昇給：年1回/1月(5,000円/月) ■ 通勤手当：支給(月額10,000円迄) ■ 資格手当 ┗ 第⼀種電気⼯事⼠20,000円、第⼆種電気⼯事⼠10,000円 ┗ 1級電気工事施⼯管理技⼠30,000円、2級電気工事施⼯管理技⼠20,000円 ■ 職能手当 ■ 役職手当 ■ 出張手当 ■ 家族手当：配偶者10,000円、子1人につき5,000円 ■ 住宅手当：20,000円 ■ 皆勤手当：10,000円 ■ 時間外手当(全額支給)

【電気工事士】 入社3年22歳・年収300万円 入社10年29歳・年収500万円 【施工管理】 入社5年35歳・年収500万円(経験15年／役職主任の例)

〒097-0016　北海道稚内市萩見5丁目33-4

＜JR宗谷本線「南稚内駅」車8分＞

8：00～17：30 ※ 1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均労働40h)

休憩：90分

残業：(現場状況による)

■ 休日：週休2日制(土・日　※月8～9日休) ※ 現状は月1～3回の土曜出社が発生しています。 　 休日出勤いただいた場合は代休を取得いただくか、休日手当を支給いたします。

■ GW休暇：5日間

■ 夏季休暇：4日間

■ 年末年始休暇：9日間

■ 慶弔休暇

■ 祭典休暇：2日間 ■ 有給休暇 ※ 前⽇～当⽇の申請でも休暇を取得しやすい体制を整えています。 ■ 年間休日：105日

■ 雇用保険

■ 労災保険

■ 健康保険

■ 厚生年金保険

■ 退職金

■ 資格取得支援制度 ┗ 国家資格の取得は教材費を会社負担 ┗ 技能講習の取得費用を支援 ■ 引越費用支援 ┗ 引っ越しにかかる費用、初期費用は会社が全額負担 ■ 寮・借り上げ社宅あり(月1万円分会社負担) ■ 制服貸与 　 ■ 受動喫煙対策：屋内禁煙 ■ 定年制：65歳 ■ マイカー通勤：可(駐車場完備)