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現場のリーダーとしてスタッフをまとめていただきます！ 工事内容は、高圧ケーブルやキュービクル、LED交換がメイン。 入札案件など元請けのお仕事で、100万円～500万円規模の現場が多いです。 ◆具体的には… ・エリア　：静岡県内全域 ・準備期間：1ヶ月程度 ・工事期間：10日～1ヶ月程度 ・人数　　：3～8名の現場をまとめていただきます。建設絡みの工事は少なく、電気、空調の単独工事が多いです。 ※ 年に5～6回程度出張が発生します。 ※ 夜勤は年に1回あるかないか程度です。 建設会社ではなく、お客様と直接打ち合わせをする機会がほとんどです。 自由に工程を組めるため、基本的に残業は発生しません！ 直行直帰OKで、報連相にはLINEをご使用いただきます。 【このような工事を手掛けています】 ・沼津市役所のLED交換工事(100～200台程度のLED交換が多いです) ・中小工場、商業施設の高圧設備交換及び新設工事(500kVA以下が主となります) ・大手飲料メーカー倉庫のパッケージエアコン工事(30馬力程度) ◆一緒に働く社員は… 工事部には5名、電気保安事業部には1名、管理部には事務員2名が在籍。 30～50代までの幅広い社員が活躍してくれています！

◎ 自分のペースで業務を進められる ◎ 自分のスキルを静岡県で発揮できる

■ 正社員

※ 入社前に1週間程度、有給インターンとして体験入社していただき、その後相談して入社日を決定します。 (インターン期間中は時給1,500円) ※ 本入社後の試用期間なし

■ 月給：300,000円～　 ※年齢・資格・経験・能力・前職給与を優遇・考慮し決定します。 ※担当した現場で利益が出た場合は、しっかり還元します。 ■ 賞与：年3回(業績・評価に応じて) ┗支給例 請負金額500万円/実行予算300万円/工期3ヶ月/利益200万円の場合、40万円～100万円のボーナスを支給。 ■ 昇給：年1回(能力に応じて) ■ 交通費：支給(月額5,000円迄) ■ 資格手当 ・電気主任技術者：10,000円 ・第一種電気工事士：10,000円 ・第二種電気工事士：5,000円 ■ 時間外手当

〒410-0053　静岡県沼津市寿町6-10

＜JR東海道線「沼津駅」車6分＞

8：00～17：00

休憩：90分

残業：(月10h程度)

■ 休日：完全週休2日制＋指定有給5日(年始・夏季)＋有給15日 (2021年4月～2022年3月末までに、雇用調整休日を20日程度支給します) ★ 所定休日と雇用調整休日をあわせて、年間休日は130日程度となります！

■ 慶弔休暇 ■ 有給休暇 ■ 介護休暇・介護休業 ■ 子供の看護休暇・育児休業(男性も取得実績あり)

■ 雇用保険

■ 労災保険

■ 健康保険

■ 厚生年金保険

■ 退職金(建退共、特退共)　※規定あり ■ 企業年金401Kあり ■ 資格取得支援(受験費・講習費・テキスト代を会社が全額負担) ■ 入社祝い金(35歳以下の方が入社された場合、半年勤務後に40万円を支給します) ■ 育休制度(男女問わず取得可) ■ 制服貸与 ★ 当社が運営するスケートボード施設を無料で使用いただけます！ ■ 受動喫煙対策：屋内原則禁煙(喫煙室あり) ■ 定年制：65歳 ┗電気管理技術者として、再雇用も可能です。 ■ マイカー通勤：可