株式会社TECNES(テクネス)

■ 将来の選択肢多数★経験が活きる電気工事！経験必須・資格不問《有給取得：年平均8.7日／資格手当あり》

入社後は、『電気工事部』に配属となり、以下の工事における施工を行います。

【工事の種類について】
◆ 一般電気工事
・ 基幹設備の構築
・ 照明・コンセント・各種機械・装置の施工
◆ 送配電地中化工事
・ 低圧・高圧・特別高圧の地中送配電設備の施工
◆ 通信設備工事
・ インターネット・テレビ・電話・防犯カメラ・火災報知器・放送設備など、あらゆる電気通信工事
・ LANケーブルや光ケーブルの設置接続
◆ 移動体通信基地局工事
・ 携帯電話基地局建設

【業務の詳細について】
＊ 対応エリアは県内が中心で、大抵は作業車で現場に向かいます。基本的に日帰りです。
＊ 工期は半年～3年程度で、予算は1,000万円台～数億円クラスです。

【入社後の流れについて】
2～3日間は座学研修を受講し、会社の事業や社内ルールなどについて学びます。
その後は先輩社員と一緒に案件を担当！当社ならではの業務を少しずつ覚えていきましょう。

【キャリアステップついて】
電気工事に専念するのもOK、ゆくゆくは施工管理にキャリアチェンジすることも可能です。
年2回、社長・専務と面談を実施。給料面や業務面などじっくりと相談できますので、
ご自身の理想の働き方や将来像を教えてくださいね。

【在籍する社員について】
仙台拠点には、経験豊富な40代2名が在籍。
頼りになる先輩たちですので、困ったときは気軽に声をかけてください！

＼HPでメンバーを紹介しています／
ぜひこちらもご覧ください！
⇒https://tecnes.co.jp/team/

◎ 自身が担当した施設をご利用されている方々の笑顔を見ると、大きなやりがいを感じます！
◎ 多くの職人と一緒に工事を行うので、たくさんの仲間と協力して取り組む楽しさがあります！

■ 学歴： 高卒以上

■ 年齢： 不問

■ 資格： 不問 (あれば優遇)

■ 経験： 何らかの現場経験
┗ 電気工事や通信工事の経験者は大歓迎！
┗ その他の現場経験者もOKです。お気軽にご応募ください！

■ 普通自動車免許(MT必須)

（あると活かせる資格・経験）

■ 第一種電気工事士・第二種電気工事士・1級電気工事施工管理技士・2級電気工事施工管理技士

電気工事や電気通信工事は需要が高く、今後もさらなるニーズの拡大が予想されます。
そこで、多くの依頼に対応することはもちろん、働き方改革を促進していくためにも、新たな人材を採用することになりました。

◎ お客様に対して丁寧な対応ができる方
◎ 技術の幅を広げたい・もっと色々な工事をやってみたいと思う方

■ 正社員

※ 試用期間3ヶ月(同条件)

■ 月給：250,000円～800,000円
※ 上記給与には45時間分の固定残業代61,400円～を含みます(超過分は別途支給)。
※ 金額は年齢・資格・経験・能力・前職給与を優遇・考慮し決定します。

■ 賞与：あり(業績に応じて毎月分割で支給します)
■ 昇給：年2回／6月・12月(能力に応じて)

■ 通勤手当：全額支給(実費支給)

■ 家族手当：配偶者5,000円、子1人につき1,000円(18歳の年度末まで)
■ 出張手当：2,000円～3,000円/日

■ 資格手当：下記の通り支給
・ 第一種電気工事士：4,000円
・ 第二種電気工事士：2,000円
・ 1級電気工事施工管理技士：8,000円
・ 2級電気工事施工管理技士：5,000円

■ 役職手当：下記の通り支給
・ ヘッドコーチ：60,000円
・ コーチ：30,000円
・ キャプテン：20,000円
■ インセンティブ：3ヶ月ごとに支給
※ 役職者を対象に、会社規定の目標達成度に応じて支給(10万円の支給実績あり)。

■ 残業手当
■ 休日出勤加算手当：2,000円(日・祝日のみ)
■ 休日出勤深夜加算手当：3,000円(日・祝日のみ)
■ 夜勤手当：2,500円～4,500円/回
■ 休日出勤手当：2,000円～3,000円/日
┗ 制度として出張・夜勤・休日手当をご用意しています。頻度としては多くありません！

入社1年目24歳・年収350万円(経験3年／第二種電気工事士保有)　
入社5年目26歳・年収450万円(経験5年／第二種電気工事士保有)

〒984-0844　宮城県仙台市若林区種次字中野東36-3

＜仙台市営バス「中野」バス停より徒歩3分＞

★ 下記の事務所でも同時募集中！
本社：〒577-0063　大阪府東大阪市川俣1-6-10
＜大阪メトロ中央線「高井田駅」徒歩5分＞
＜JRおおさか東線「高井田中央駅」徒歩5分＞

千葉工事事務所：〒264-0024　千葉県千葉市若林区高品町1592-3
＜JR総武本線「東千葉駅」徒歩17分＞

8：00～18：00(現場での稼働時間／出勤時間は現場によって変動あり)
※ 1年単位の変形労働時間制(週平均40h)

休憩：120分

残業：あり(月20h以下)
★ 残業時間の削減に向けて取り組みをしています！
┗ 直行直帰を推奨しています。
┗ 作業開始時間が10時など遅めの場合は、出勤時間を遅くするなどして調整しています。

■ 休日：土(隔週)・日・祝日
※ 隔週土曜の休日・日・祝日に出勤した場合は振替休日を取得していただけます。

■ GW休暇
■ 夏季休暇
■ 年末年始休暇
◎ 基本、暦通りです。有給と組み合わせて、連休にすることも可能です。
■ 有給休暇(計画有給取得5日／昨年度平均取得日数8.7日)
◎ バースデー有給あり。誕生日には積極的に休みを取れるようにしています。連休も取得可能です。

■ 年間休日：105日

■ 雇用保険
■ 労災保険
■ 健康保険
■ 厚生年金保険

■ 退職金制度(確定拠出年金・積立退職金)
■ 資格取得支援(業務に必要な国家資格や免許を取得する場合、講習費やテキスト代などを会社が全額負担します)
■ 副業OK
■ 制服貸与
■ GCU Life+(旅行・宿泊・レストラン利用など多彩なサービスがあります)
■ 仮眠室完備
■ コーヒーマシン完備(毎日飲み放題！)
■ フリーWi-Fi完備(データ通信量を気にせず、音楽・動画をダウンロードできます)
■ 安全大会・BBQ
■ 年末忘年会
┗ 昨年は1F駐車場でバーベキューを行いました。その他、豪華景品のビンゴ大会、社長・専務からの現金お年玉じゃんけん大会なども実施。コロナ禍でも出来る限りコミュニケーションを取る活動をしています！

■ 受動喫煙対策：屋内原則禁煙(喫煙室あり)

■ 定年制：60歳
■ 再雇用：あり
※ お体が元気なうちはいつまでも働いていただけます！

■ マイカー・バイク通勤：可(駐車場完備)