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各種施設で使われている電気設備の試験調整・点検・定期メンテナンスをお任せします。 ― その他詳細 ― ○ 現場：公共施設(水道局など)、工場、病院、ショッピングモールなど ○ 件数：1日1案件(1人あたり月5～20件程度) ○ 人数：1物件につき複数名で対応 ― とある1日の流れ ― 08：30　準備(朝礼／ラジオ体操／日報・TBM・KYなど) 09：00　作業開始(安全処置／配線チェック／配電盤調整試験など) 12：00　休憩 13：00　作業再開→作業終了・片付け(書類確認・工具チェックなど) 17：00　翌日準備(書類確認・機器準備など) 17：30　退勤(お疲れさまでした！) ― 入社後の流れ ― ご希望やご経験を踏まえて、配属先を決定します。 将来的には、現場責任者や約100名の現場スタッフの取りまとめ、 社員の取りまとめを行うポジション等へのキャリアUPにもチャレンジ可能です！ ― 社員について ― 勤務地となる東京支店(神奈川県)では、20～50代までの幅広い世代が活躍中！ 定着率が高く、社員たちも、ほがらかで気さくな人ばかり。 雑談に花が咲くことも多く、時には少々騒がしいくらいになることも(笑)。 もちろん仕事中は真剣で、互いに協力し合いながら取り組んでいます。

◎ 大手取引・公共案件の受注があるなど、安定基盤のもとで着実なスキルUP・キャリアUPを目指せます。 ◎ 環境面や待遇面も充実しており、ワークライフバランスの整う働き方が可能です。

■ 正社員

※ 試用期間3ヶ月(同条件)

■ 月給：350,000円～ ※ 年齢・資格・経験・能力・前職給与を優遇・考慮し決定します。 ※ 上記給与には住宅手当50,000円～を含みます。 ■ 賞与：年2回(業績・評価に応じて／前年度実績：計3ヶ月分) ※ 入社3年目までは変動あり。それ以降は査定評価が加わります。 ▽ 過去実績 ┗ 入社6ヶ月以内：1万円 ┗ 入社1年：5万円 ┗ 入社2年目(半期)：15万円 ┗ 入社2年目(半期)：基本給×1.5ヶ月分 ■ 昇給：年1回(能力に応じて) ■ 通勤手当：支給(月額20,000円迄) ■ 住宅手当 ■ 家族手当 ■ 役職手当：課長120,000円、主任30,000円 ■ 振替休日手当 ■ 近距離居住手当 ■ 運転手当 ■ 休日移動手当 ■ 夜間勤務手当 ■ 残業手当 ■ 責任者手当

〒221-0021　神奈川県横浜市神奈川区子安通2-206【東京支店】

＜京急本線「京急新子安駅」徒歩10分＞ ◎ 転勤なし

8：30～17：30　※現場によって変動あり

休憩：60分

残業：あり(月平均25h)

■ 休日：週休2日制(土・日・祝日) ※ 休日出勤の案件もありますが、その際は振替休日を取得し振替手当の支給、または休日勤務として休日時間給での支給となります。

■ 年末年始休暇：5日間 ■ 慶弔休暇 ■ 有給休暇：入社半年経過後に10日付与　☆多数の社員がほぼ使い切っています！ ■ 年間休日：122日

■ 雇用保険

■ 労災保険

■ 健康保険

■ 厚生年金保険

■ 退職金 ■ 資格取得支援制度 ■ 研修支援制度 ■ 制服貸与 ■ 慶弔見舞金 ■ 社員旅行 ■ 勤続表彰(15年・25年) ■ 受動喫煙対策：屋内禁煙 ■ 定年制：60歳 ■ 再雇用：65歳まで ■ マイカー通勤：不可