株式会社セラムの求人・転職情報

■ ＼年休110日＆残業月15h／資格・経験不問！充実の研修制度でお迎えします◎【サービスエンジニア】

現場作業としてオフィスビル・病院・大学・店舗・商業施設などでの
自動制御機器メンテナンス及び、工事調整を請負っています。
また、リモートメンテナンスも行います。

▼ 業務内容…？
＊中央管制装置・空調自動制御機器・防犯システムのメンテナンスおよび機器交換や調整工事
＊計装工事、電気工事、制御盤改造
＊取引先担当者との打ち合わせ・折衝　
＊遠隔から空調制御状態の監視、不具合対応や改善箇所の提案などのリモートメンテナンス業務　
＊報告書などの書類作成　
＊技能研修・社内講習会・会議への参加(リモート参加も可)

▼ 対応現場は…？
＊エリア：
┗ 東京勤務の場合：東京都内
┗ 埼玉勤務の場合：埼玉県内
┗ 栃木勤務の場合：栃木県内
＊工期(点検期間) ：短期では1日、長期で1ヶ月ほど(オフィスビル、病院、大学など)
┗ 1日作業は巡回点検、調査など
＊人数　：基本2～4名の1チームで対応

▼ 働き方は…？
基本的に直行直帰なので、事務所に出社するのは会議や提出物があった場合などの月2～3回程度です。
出張はほとんどありません。
また、案件状況によっては、夜勤や休日出勤が発生します。
(夜しかできない鉄道関連・オフィスビルの工事や各種点検、人がいない休日にしか対応できない工事など)

▼ 一緒に働くのは…？
東京に19名、埼玉に6名、栃木に3名が在籍しています。
年齢層は20～50代で、明るい性格のメンバーが多いです。
これからご入社いただく方にも圧迫感なく、優しく教えてくれますよ。

▼ 入社後は…？
まずは、新人研修で現場に入るための基礎知識を身につけていただきます。
その後は先輩の現場に同行し、経験を積みながらスキルを習得していきましょう。
一人前になるには約3～5年。あなたのペースで大丈夫です。
できることが増えると、仕事がどんどん楽しくなっていきますよ！

◎ 研修制度を利用して、スキルをイチから身につけられる！
◎ 対応エリアが各都道府県なので、地域密着で社会貢献できる！
◎ 給与や手当で頑張りがしっかり還元される！

■ 学歴： 不問

■ 年齢： 18歳以上 　※労働基準法等による年齢制限（例外事由：2号）

■ 資格： 不問

■ 経験： 不問

■ 普通自動車免許：東京・埼玉勤務の場合は不問／栃木勤務の場合は必須(AT限定可)

■ あると活かせる資格・経験

┗ 第一種電気工事士・第二種電気工事士・1級計装士・1級電気工事施工管理技士・2級電気工事施工管理技士・エネルギー管理士

┗ 計装・電気・空調工事に関する実務経験
★ 上記の資格・経験をお持ちの方は優遇します！

事業拡大に伴う増員募集

◎ コツコツと真面目に取り組める方
◎ 計装工事や電気に興味を持って学んでいける方
◎ 技術の幅を広げたい・もっと色んな工事をやってみたいと思う方

■ 正社員

※ 試用期間6ヶ月(条件の変動なし)

■ 月給：206,000円～378,000円　
※ 年齢・資格・経験・能力・前職給与を優遇・考慮し決定します。

■ 賞与：年2回(前年度実績：計3ヶ月分)

■ 昇給：年1回(前年度実績：月あたり1,000円〜5,000円)

■ 通勤手当：全額支給(実費支給)

■ 住宅手当：26,000円
■ 職能手当：1,000円～5,000円
■ 公的資格手当：5,000円～10,000円(保有資格によって異なる)
■ 家族手当：10,000円
■ 子女教育手当：子1人につき10,000円
■ 介護手当：10,000円
■ 等級手当：5,000～30,000円
■ 役職手当：10,000円～50,000円
■ 残業手当

入社 3年22歳・年収350万円
入社 6年36歳・年収415万円(責任者の例)
入社12年39歳・年収520万円(リーダーの例)

〒115-0045　東京都北区赤羽1-52-10 NS2ビル3階A

＜JR京浜東北線「赤羽駅駅」徒歩8分＞
★ 東京・埼玉・栃木での募集！
それぞれご希望の都or県内で働いていただけます。
基本的に直行直帰なので、事務所に出社するのは月2～3回程度です

9：00～17：40(現場によって前後あり)

休憩：70分

残業：あり(月平均15h)

■ 休日：土・日・祝日　
※ 現場状況により休日出勤が発生した場合は、その分の割増賃金を支給します。

■ 夏季休暇
■ 年末年始休暇
※ 休暇中に出勤が発生した場合、平日に振替休日を取得していただきます。
■ リフレッシュ休暇
■ 有給休暇

■ 年間休日：110日

■ 雇用保険
■ 労災保険
■ 健康保険
■ 厚生年金保険

■ 退職金
■ 中小企業退職金共済(勤続1年以上)
■ 勤続報奨金手当：勤続5年～30年の方に対して、5年ごとに手当を支給します！
■ 研修制度(社内・社外)
┗ 社内およびアズビル株式会社の研修所を利用した技術系の研修に参加でできます！
┗ ビジネススキルアップのための会員制ビジネスセミナーも利用可能です。
■ 資格取得支援
┗ 資格取得に向けた勉強をサポートします！
┗ リモートでも学習できる仕組みがあるので、現場の空き時間などでの利用も可能です。
■ 制服貸与
　
■ 受動喫煙対策：屋内禁煙

■ 定年制：60歳
■ 再雇用：65歳まで

■ マイカー通勤：可(事前申請必須／駐車場はご自身で確保をお願いします)