サンコウ電設有限会社の求人・転職情報

この求人の掲載期間:2022/06/18〜2022/07/15 メール面接可能

《30代活躍》研修制度で異業種出身者も応援!屋内メインで残業20h以下【資格・経験不問/電気工事士】

一般電気工事 電気通信工事 ビル・オフィス 学歴不問 年齢不問 資格不問 経験不問 資格手当 転勤なし 直行・直帰OK 残業月20h以下 5日以上の連休取得可 資格取得支援 大手企業一次請け 書類選考なし 面接1回
この求人のポイント!
1人現場なし!先輩が常にいるので未経験でも安心です
需要が高く、業績好調!年収600万円の社員も在籍★
基本的には屋内作業!体力的にも長く続けられます

\年休110日&直行直帰OK/現場は首都圏メイン!大手企業と直取引だから仕事量安定◎

大手電話会社様と安定した取引がある当社。
これまでには大手IT企業のサーバーラック構築や、
大手電話会社の電話通信システム構築などを手掛けてきました。

「何やら難しそう…」と思われた方、安心してください。
当社では、様々な職種から未経験でスタートした先輩が多数活躍しています!

\先輩社員にインタビューしてみました/
Q.1 入社を決めた理由は?
取引先が大手企業なので「やりがいと誇りにつながりそう!」
と思い、入社を決めました。
初めは「自分には出来ないかも」と思っていた施工も、
先輩方のサポートを受けながら、徐々に出来るようになりました。
今は自分の担当現場が、形になって未来に残る事に楽しさを感じています。

Q.2 実際に働いてみて大変だったことや、やりがいは?
短い期間内に工事が集中した時は、ちょっと大変です。
でも、無事に施工が完了し、自分の仕事がお客様のサービスに繋がった時、
大きなやりがいを感じることができますよ。

Q.3 職場はどんな雰囲気?
明るいメンバーが多いので、笑いが絶えない環境です。
これからご入社いただく方も、きっとすぐに馴染めると思います!
先輩たちが優しくフォローしてくれるので、
若手の皆さまもご安心くださいね。
=======

電工の資格取得に挑戦中の方も大歓迎!
資格取得支援も行っていますので、ぜひご活用ください。
資格を持てば、毎月最大1万円の手当もつきますよ◎

\あなたからのご応募を楽しみにお待ちしています/

サンコウ電設有限会社の募集要項

募集職種

■ 《30代活躍》研修制度で異業種出身者も応援!屋内メインで残業20h以下【資格・経験不問/電気工事士】

仕事内容

ネットワークや通信システムに関わる電気工事・通信設備工事・設備保全を行います。

【業務内容の詳細】
機器の新設や交換、配線作業等がメインです。
専門知識や未経験の分野については、入社後にしっかり教えていきます。
基本的に1人現場はなく、先輩が常についているので、
未経験でも安心してスタートできます。

【現場について】
○現場は首都圏近郊のビルが中心
○直行直帰も可能
○現場の規模や工事内容に応じて、2~15名のチームを組んで作業を行います
○工期は小さい現場で1日、長い時は1年程度です
○案件により年に数回程度、出張が発生する場合があります
〇夜勤はほぼありません

【入社後の流れ】
未経験の方には、研修や講習に参加していただきます。
まずは、工事を安全に進める方法を覚えていきましょう。
その後は現場責任者の説明を受けながら、一緒に施工してみるなど、
徐々にできることを増やしていただければOKです。

【社員について】
現場に出ているのは、30代・40代・50代の計10名程度。
元ガソリンスタンドやレンタカー店勤務など、異業種出身者も活躍しています!
みんなで丁寧にサポートしますので、若手の皆さまも安心してご入社ください。

【1日の流れ】
~08:30 会社集合/ミーティング
 09:00 現場着/作業開始
 12:00 昼休憩(10時半・15時にも中休憩あり)
 13:00 作業再開
 17:00 作業終了/帰社

【施工例】
・大手IT会社様のサーバーラック構築
・大手電話会社様の電話通信システム構築
・電源の無瞬断無停電システムの構築(UPS・BATT・整流器など)
・通信設備のための空調設備工事
・電源専用回路の構築
・照明のLED化

◎ 会社を支えるシステム・サーバーに関わる電気工事・計装工事のスペシャリストとして需要の高いポジションです!

応募条件

■ 学歴: 不問

■ 年齢: 不問

■ 資格: 不問

■ 経験: 不問

■ 普通自動車免許:AT限定可

募集背景

事業拡大に伴う増員募集

求められる人物像

◎ 屋内作業がしたい方
◎ 工事や電気に興味を持って学んでいける方
★ 装置いじりが好きな方は大歓迎です!

雇用形態

■ 正社員・業務委託

※正社員は試用期間3ヶ月(条件の変動なし)
※業務委託の契約内容は打合せ協議による

給与

■ 月給
・未経験者:210,000円~
・経験者 :250,000円~400,000円
┗ 電気工事の実務経験2~3年以上の方を想定した金額です。
・業務委託:打合せ協議による
※ 資格・経験を考慮し決定します。

■ 賞与:年2回(業績・評価に応じて)

■ 昇給:年1回(能力に応じて)

■ 通勤手当:上記給与に含む

■ 資格手当(一種電工:10,000円/二種電工:5,000円)
■ 残業手当(全額支給)
■ 休日手当

モデル給与

・年収460万円
・年収500万円
※ 経験内容に応じて月給30万円、月給35万円、月給40万円としっかり給与に反映します。

勤務地

〒337-0051 埼玉県さいたま市見沼区東大宮7-5-19

<JR宇都宮線「東大宮駅」徒歩10分>

勤務時間

9:00~18:00

休憩:60分

残業:あり(月平均10h程度/2月・3月の繁忙期は月20h程度)

休日休暇

■ 休日:土・日・祝日/週休2日制
※ 土曜は現場状況により出勤をお願いしています。労働時間が週40hを超えた分は割増賃金を支給します。
★ 事前申告していただければ、希望休も取得可能です。お気軽にご相談ください!

■ GW休暇:7~10日間
■ 夏季休暇:7~10日間
■ 年末年始休暇:7~10日間
■ 有給休暇

■ 年間休日:前年度実績110日

待遇・福利厚生

■ 雇用保険
■ 労災保険
■ 健康保険
■ 厚生年金保険
■ 資格取得支援

■ 社員旅行

■ 受動喫煙対策:屋内禁煙(屋外に喫煙場所あり)

■ 定年制:60歳
■ 再雇用:65歳まで

■ マイカー通勤:可

編集部リサーチ

異業種出身の社員様が多数在籍されているサンコウ電設様。「もともと車いじりが好きだったので、機械の交換や、設備工事を行う今の仕事はとっても楽しいです!」そう話してくれたのは、前職ではレンタカー店で働かれていたという社員様。未経験者が躓きやすいポイントを理解し、サポートしてくれる先輩の存在は心強いですよね。
業績も好調で、年収600万円も目指せる環境とのこと。頑張った分しっかり稼げるという点も、安心できるポイントの1つだと思います。面接方法は融通を利かせて下さるそうなので、気になる方はぜひご応募してみてはいかがでしょうか。

サンコウ電設有限会社の会社概要

社名 サンコウ電設有限会社
設立 1991年7月
代表者 山田 四郎
資本金 500万円
売上高 10,000万円
主要取引先 日比谷総合設備株式会社、エクシオグループ株式会社、日本メックス株式会社
従業員数 10名未満
事業内容 IT空調設備構築、IT設備構築、携帯電話装置構築、計装工事、電気工事、サーバー構築、蓄電池設備構築、配線・配管、その他
事業所 本社:〒337-0051 埼玉県さいたま市見沼区東大宮7-5-19
ホームページ https://sankou.ltd/

サンコウ電設有限会社の選考方法

選考プロセス 応 募
 ▼
面 接 ※書類選考はありません。ご応募頂きましたら積極的にお会いします!
 ▼
入 社!

【応募してくれた方と、まずはお会いしたいと考えています。】
◎面接日(時間帯・土日)や入社日のご希望を考慮します。お気軽に相談ください!
◎面接から内定までは、1~2週間程の予定です。

★ 来社不要/メール選考も可能です!
面接の代わりにメールでやり取りをさせていただきます。
在職中で面接時間を確保することが難しい方、
新型コロナウイルスの影響を考え、外出を控えたい方など、お気軽にご相談ください。
応募方法 「応募ボタン」をクリックし、内容を入力してご応募ください。追って連絡を差し上げます。

ご不明点やご質問などは、下記連絡先までお気軽にお問合せください。
面接地 〒337-0051 埼玉県さいたま市見沼区東大宮7-5-19
<JR宇都宮線「東大宮駅」徒歩10分>
連絡先 ■担当:山田(やまだ) 
■048-688-1786
■090-7238-5575
※繋がらなかった場合は、2つめの番号にご連絡ください。
サンコウ電設有限会社 《30代活躍》研修制度で異業種出身者も応援!屋内メインで残業20h以下【資格・経験不問/電気工事士】