隆電設工業株式会社

■ ★今年、20代4名が新たに仲間入り！月1の研修と資格取得支援でスキルUP【資格経験不問/電気工事士】

電気工事全般に対応しています。
◎電気設計、施工管理も含め自社一貫施工に対応しています！

＜工事内容＞
電気設備工事／高圧受変電設備工事／太陽光発電工事(工場等のメガソーラー)／LED照明の取替工事

＜現場施設一例＞
官公庁施設／大型商業施設／工場／病院／マンションなど

＜現場について＞
・エリア：大阪府をメインとする近畿一円
・工期　：6～12ヶ月程度
・人数　：4～10名で対応
・出張　：年に1回程度あり(近畿エリア)
・夜勤　：年に2回程度あり

＜1日の流れ＞
▼08：00～10：00　現場にてKYミーティング後、作業開始！
▼10：00～12：00　作業(10時からの15分は小休憩を取ります)
▼12：00～13：00　昼休憩
▼13：00～17：00　作業(15時からの15分は小休憩を取ります)
▼17：00　作業終了。会社に戻り次の日の準備をしたら退勤です。

＜一緒に働く仲間＞
工事士は20代6名/40代1名の計7名が活躍中！
施工管理技士は20代4名/30代1名/40代3名の計8名が在籍しています。
愉快な性格の社員が多く、現場は常に和やかな雰囲気です。

＜入社後のフロー＞
まずは、先輩の現場に同行し、業務の流れを掴むことからスタート。
未経験の方には、丁寧な研修を用意していますので、ぜひ安心してご応募ください。
慣れてきたら徐々に実務を教えていきます。
温かい先輩ばかりなので、分からないことがあれば何でも気軽に質問してくださいね。
経験をお持ちの方は、スキルを活かせるようサポートいたします◎

◎ 同世代の社員が多く、切磋琢磨しながら成長できる環境です！
◎ 技術の向上に応じてきちんと評価＆給与アップがあるので頑張りがいがあります！

■ 学歴： 不問

■ 年齢： 不問

■ 資格： 不問

■ 経験： 不問

■ 普通自動車免許：AT限定可

（あると活かせる資格・経験）

■ 第一種電気工事士・第二種電気工事士・1級電気工事施工管理技士・2級電気工事施工管理技士

☆上記資格や実務経験(短期間でも可)のある方は優遇します！　

事業拡大に伴う増員募集

◎ コツコツと真面目に取り組める方
◎ 新しいことにチャレンジしたいという気持ちをお持ちの方
◎ 技術の幅を広げたい・もっと色んな工事をやってみたいと思う方

■ 正社員

※ 試用期間3ヶ月(同条件)

＜電気工事士＞
■ 未経験者：月給195,000円～
■ 経験者　：月給250,000円～600,000円

＜電気工事施工管理技士＞
■ 経験者：月給250,000円～600,000円

■ 賞与：年2回(業績・評価に応じて／平均：計2.5ヶ月分)
■ 昇給：年1回(能力に応じて)
■ 交通費：全額支給(マイカー通勤の方は距離に応じた金額を支給)

■ 資格手当
┗ 第一種電気工事士：2,000円
┗ 1級電気工事施工管理技士：2,000円
┗ 消防設備士乙種4類：2,000円
■ 家族手当：上限15,000円
■ 夜勤手当
■ 休日手当
■ 残業手当

入社3年21歳(経験年数3年)・年収350万円
入社5年28歳(経験年数9年)・年収500万円
入社3年42歳(経験年数24年)・年収700万円

〒596-0814　大阪府岸和田市岡山町1822

＜JR阪和線「下松駅」車9分＞

8：00～17：00　※現場により異なります

休憩：90分

残業：あり(通常期：月平均10h程度／11月～3月の繁忙期：月平均25h程度)
※ 残業代は全額支給します！

■ 休日：日・他(会社カレンダーによる)

■ GW休暇：3日間程度
■ 夏季休暇：3日間程度
■ 年末年始休暇：5日間程度
■ 慶弔休暇
■ 有給休暇(平均取得日数：5日以上/年)

■ 雇用保険
■ 労災保険
■ 健康保険
■ 厚生年金保険

■ 資格取得支援：テキスト代や受験費用を会社が補助
■ 退職金制度あり
■ 定期健康診断
■ 制服貸与
■ 選択制企業型確定拠出年金(DC401k)導入
■ 社員旅行(年1回)
■ 食事会・忘年会
■ バスケットボールの試合観戦
☆ 社会貢献活動として、プロバスケットボールチーム「大阪エヴェッサ」のスポンサー活動も行っています！
　
■ 受動喫煙対策：敷地内禁煙(喫煙場所あり)

■ 定年制：65歳
■ 再雇用：70歳まで

■ マイカー通勤：可