社会福祉法人恩賜財団済生会熊本病院

■ ≪施設・電気設備の施工管理・点検など≫残業ほぼなし◎二種電工以上・電気工事の施工管理経験ある方募集！

建物や各施設・電気設備の管理、メンテナンス、新設備の導入、
改修工事の企画から工事管理などの幅広い業務を行います。

■ 業務詳細
(1)建物・施設・電気設備の管理・メンテナンス
医療現場と調整しながら業務を行います。

(2)各種機械・設備の更新手続き
メーカーによる定期点検・メンテナンスの手配・管理や書類手続きなどを行います。

(3)エネルギー管理
ガス・重油の使用量やCO2削減量データの集計・報告を行います。

(4)電気工事の施工管理
経営陣・医療スタッフと、施設・設備・機器のリニューアルや
新規導入工事の施工管理業務を行います。

○ 施設・設備の企画・設計
○ 工事業者の手配
○ 工程計画の立案・工事管理
○ 導入の立ち合い・稼働確認・メンテナンスなど

★ 第一種電気工事士や第三種電気主任技術者をお持ちの方は、即戦力として歓迎！
★ 残業がほとんどなく、休日も充実した環境で働きやすい職場です！

■ 社員インタビュー
(入社12年53歳社員/前職：施工管理)
企画から管理業務まで幅広く携われるので、自分が描いたものが形になる醍醐味があります。
休日や福利厚生が充実している点はもちろん、社内外の研修に参加できるなど、
キャリアアップできる環境が整っている点も嬉しいですね。

◎ 億単位の予算をかけた大規模な工事の企画・管理も手掛けます。工事が完了したときの達成感は、1度味わうと忘れられません！

■ 学歴： 不問

■ 年齢： 不問

■ 資格： 第二種電気工事士 以上

■ 経験：

電気工事の施工管理経験
■ 普通自動車免許：AT限定可

（あると活かせる資格・経験）

★ 第一種電気工事士・第三種電気主任技術者の有資格者は歓迎します！

事業拡大に伴う増員募集

◎ コミュニケーション能力に自信がある方
◎ お客様に対して丁寧な対応ができる方
◎ 技術の幅を広げたい・もっと色々な工事に携わりたいと思う方

■ 正社員

※ 試用期間3ヶ月(条件に変更なし)

■ 月給：200,000円～
※年齢・資格・経験・能力・前職給与を優遇・考慮し決定します。

■ 賞与：年2回　※病院の業績に応じて年度末賞与支給あり。

■ 昇給：年1回

■ 通勤手当：上限33,000円　※規程による。

■ 住居手当：上限26,000円　※規程による。
■ 扶養手当
■ 待機手当
■ 時間外勤務手当 等

大学卒入社10年・年収505万円
(月給22万円＋住宅手当2万6,000円＋通勤手当6,000円＋家族手当2万6,000円＋待機手当9,600円＋賞与)
※ 家賃7万円のアパート・自家用車通勤(6km)・扶養家族あり(配偶者/子ども2人)の場合

〒861-4193　熊本県熊本市南区近見5-3-1

＜JR鹿児島本線「西熊本駅」車8分＞
＜JR豊肥本線「平成駅」車10分＞

8：30～17：00
★オンコール待機あり／日勤+17：00～32：30　※月1回程度(週交代)

休憩：60分
残業：ほぼなし
※ 勤務時間外に修理作業等が発生した場合は、17時以降に対応することもあります。

■ 休日：土・日(完全週休2日制)・祝日

■ 年末年始休暇
■ 慶弔休暇
■ 介護休暇
■ 子の看護休暇
■ 育児休業
■ 介護休業
■ 産前・産後休業
■ 有給休暇(入社1ヶ月経過後に10日付与/最大20日)

■ 年間休日：122日

■ 雇用保険
■ 労災保険
■ 健康保険
■ 厚生年金保険
■ 退職金
■ 資格取得支援

■ 済生会グループ保険
■ 職員家族健康診断
■ 社宅・寮
■ ユニフォーム貸与(対象者のみ)
■ 職員食堂・レストラン
■ 院内保育園
■ 自己啓発支援(通信教育/英会話教室)
■ 各種リゾートクラブ契約
■ メディカルフィットネスセンター
★ 学会・セミナー等の出張費は規定により支給あり。
　
■ 受動喫煙対策：敷地内禁煙

■ 定年制：60歳
■ 再雇用：65歳まで

■ マイカー・バイク通勤：可(駐車場完備)