瀬川電気株式会社の求人・転職情報

■ 【年休124日／夜勤ゼロ／出張ほぼナシ】自分の時間も有意義に★資格経験不問・電気保安点検の補助業務

【主な業務】
■ 商業ビル・施設における電気設備の保守管理補助(全体の7割程度)
■ アパート・工場の電気工事業務

＊ 2名のチームで、1日1〜4現場をまわります。
＊ エリアは盛岡市周辺で、出張はほぼありません(年1回程度)。
＊ 会社に集合し、社用車で現場へ移動します。
＊ 新型コロナウイルスの影響はなく、業績は好調です！
＊ 岩手県内160ヶ所以上の事業所と保安契約を結んでいます。

【様々なサポートで社員の成長を応援】
入社後は、先輩について点検方法や報告書の作成方法等を学んでいただきます。
また、外部講習に月1回参加したり、先輩がホワイトボードを使って、
マンツーマンで勉強会を開いたりもしています。

資格の受験費用・講習費用などに関しては、全額会社が負担！
全く知識のない方でも、将来的には電気主任技術者の資格を
取得できるくらいまでにレベルアップできますよ。

資格を取ったら、資格手当で毎月しっかりと還元します。
スキルアップに応じて給与もUPするので、
自分の実力が高まっていくのを実感しやすい環境です。

【活躍中のスタッフ】
現在は、4名の社員が現場に出ています。
年1回程飲み会をしたり、たまにランチを一緒に食べたりしています。
入社2年目の29歳社員と、入社4年目の40歳社員は未経験からのスタート！
知識ゼロの方にも分かりやすく教えるので、何でも聞いてくださいね。

◆ 社員インタビュー
前職はサービス業でしたが、電気保安管理として働く父の姿を見て、
以前からこの仕事に興味を持っていました。
今は、電気保安管理の補助者として、点検業務や報告書の作成を行っています。
最初は、電気設備の名前や試験の手順など、覚えることが多くて苦労しましたが、
電気設備の仕組みが理解できると、仕事が面白くなってきますよ！

◎ 担当エリアは盛岡市近辺。遠方への移動もほとんどないので、盛岡市に密着して働きたい方にはピッタリです。

▼ 現役社員にも聞いてみました(入社2年目) ▼
前職では通信業の保守業務をしていました。
電気保安は未経験でしたが、代表や先輩たちから
「電気の知識」と「安全に作業する心得」を教えていただき、
今では自分でできる業務がかなり増えてきました！
最近は新たに検査業務まで任せていただき、とても仕事にやりがいを感じています。

■ 学歴： 不問

■ 年齢： 39歳まで 　※長期勤続によるキャリア形成（例外事由：3号のイ）

■ 資格： 不問

■ 経験： 不問

■ 普通自動車免許：AT限定不可

■ あると活かせる資格・経験

┗ 第二種電気工事士

◎ 事業拡大に伴う増員募集

今後、一般需要に向けた保安契約はもちろん、再生可能エネルギーである太陽光発電所や、
自家消費型の太陽光設置に伴う電気保安管理・使用前自己確認検査などの新たな案件が控えている状況です。
ますます高まる需要にきちんとお応えできるよう、新しい仲間をお迎えしたいと思っています！

◎ コツコツと真面目に取り組める方
◎ 工事や電気に興味を持って学んでいける方
◎ 新しいことにチャレンジしたいという気持ちをお持ちの方

■ 正社員

※ 試用期間3ヶ月(条件に変更なし)

■ 月給
電気工事士(未経験・無資格)：150,000円〜
電気工事士(第二種電気工事士の保有者)：160,000円〜
※ 年齢・資格・経験・能力・前職給与を優遇・考慮し決定します。
※ 特に、PCスキルある方は優遇します！

■ 賞与：年2回(前年度実績 計2ヶ月分)

■ 昇給：年1回(能力に応じて)

■ 通勤手当：支給(月額15,000円迄)

■ 家族手当：子1人につき10,000円
┗ 実際にお子さんが3人いらっしゃる社員には、月30,000円を支給しています！
■ 工具手当：600円
■ 役職手当：30,000円～100,000円
■ 時間外手当

入社2年・年収300万円(未経験入社)
入社4年・年収350万円(未経験入社)

〒020-0122　岩手県盛岡市みたけ3-2-31 セレクトみたけ202

＜いわて銀河鉄道線「青山駅」車8分＞
＜岩手県交通・岩手県北バス「交通公園口」バス停より徒歩3分＞
★ 岩手県営運動公園の近くです！

8：00～17：00

休憩：90分

残業：あり(月平均15h)
★ ゆとりを持った納期で案件を受注！16時には現場を解散できるようにしています。

■ 休日：完全週休2日制(土・日)・祝日

■ 夏季休暇：4日間
■ 年末年始休暇：4日間
■ 有給休暇：入社半年以降に付与

■ 年間休日：124日

■ 雇用保険
■ 労災保険
■ 健康保険
■ 厚生年金保険
■ 退職金

■ 退職金共済
■ 制服貸与
■ 資格取得支援：受験費用・講習費用を会社が全額負担します。
　
■ 受動喫煙対策：屋内原則禁煙(喫煙室あり)

■ 定年制：60歳
■ 再雇用：65歳まで(65歳以上の方は嘱託社員契約となります)

■ マイカー通勤：可(無料駐車場あり)